Isabelle Grenier Email and Phone Number

• Planifier et coordonner le travail des coachs de carrière afin de maximiser le fonctionnement du service à la clientèle en vue d’atteindre les objectifs d’affaire établis• Tenir régulièrement des rencontres d’équipe et des rencontres individuelles en lien avec les objectifs à atteindre • Coacher individuellement les coachs de carrière afin de les soutenir dans leur intégration en emploi et dans le développement de leurs compétences• Assurer, avec la collaboration de l’adjointe à la direction, le suivi des tâches administratives effectuées par les coachs de carrière (rapports, statistiques, dossiers des clients, ACT et MSI, etc.)• Coordonner les activités courantes dans l’organisation du temps pour les coachs de carrière • Collaborer à l’uniformité des contenus et des contenants pour l’ensemble des activités liées aux programmes• Tenir informé la direction générale des activités du service et de toute situation problématique• Participer activement à la préparation des offres de services• Participer activement au processus de recrutement d’appréciation du rendement des coachs de carrière• Collaborer à l’organisation de projets spéciaux, d’activités de ressourcement et de conférences

• Coacher les clients dans le cadre de nos programmes pour les soutenir dans leur recherche d'emploi, transition de carrière et leur intégration vers l'emploi • Agir comme formatrice pour les ateliers « Objectif intégration » et sur la méthode dynamique de recherche d'emploi

• Procéder aux reconnaissances et réévaluations des responsables des services de garde• Soutenir et conseiller les éducatrices et responsables des services de garde• Assurer l'élaboration et l'application du programme éducatif • Effectuer des visites de contrôles dans les services de garde en milieu familial• Superviser, coordonner, évaluer et gérer le rendement et les compétences des professionnelles sous ma supervision• Gérer la joujouthèque (budget, fiches éducatives, emprunts, achats, inventaire, etc.)• Planifier, organiser et coordonner des sorties éducatives et ludiques• Organiser et animer des réunions (équipes professionnelles, enfants, parents, plans d'intervention)• Assumer la responsabilité des listes d'attente de nos services et du calendrier de formations• Rédiger les rapports et conformité des dossiers• Traiter et régler les plaintes • Appliquer les mesures pouvant viser la suspension ou la révocation• Agir comme personne ressource auprès de la direction générale et du conseil d'administration

• Soutenir et conseiller les éducatrices et responsables des services de garde• Organiser et animer des réunions (équipes professionnelles, enfants, parents)• Préparer des documents thématiques, éducatifs et pédagogiques, et autres documents de soutien• Développer et animer des activités éducatives auprès des enfants • Animer des ateliers de stimulation auprès de groupes de parents du C.L.S.C.• Élaborer des plans et stratégies découlant de l'intervention psychoéducative