Inge Keller Email & Phone Number

Utrecht Area, Netherlands

• Als zelfstandige werk ik op projectbasis voor diverse opdrachtgevers op het gebied van loopbaanontwikkeling, talentontwikkeling, persoonlijk leiderschap, employability, werkgeluk. Opdrachtgevers zijn o.a. ABN AMRO.
• Het adviseren van opdrachtgevers op het gebied van loopbaan- en talentontwikkelingsvraagstukken, persoonlijk leiderschap, duurzame inzetbaarheid.
• Het coachen van diverse doelgroepen op het gebied van loopbaanontwikkeling en persoonlijk leiderschap (zowel individuele als groepscoaching)
• Het begeleiden van medewerkers in mobiliteitstrajecten en outplacementtrajecten
• Het ontwikkelen van interventies en geven van trainingen op het gebied van loopbaanontwikkeling, werkgeluk, mobiliteit, sollicitatievaardigheden, communicatie -en presentatievaardigheden, persoonlijk leiderschap.

- Advies geven op gebied van ontwikkeling van medewerkers, goed werkgeverschap, leiderschap, strategisch personeelsbeleid, talentontwikkeling, leercultuur- Geven van workshops op gebied van samenwerken en communiceren, klantbeleving, werkoverleg en voeren van gesprekken

- Het begeleiden van loopbaantrajecten coachees voor het 45 plus traject vanuit de overheid- Het adviseren van leidinggevenden (zowel individueel als in workshops) inzake de duurzame inzetbaarheid van de 45plus werknemers

Utrecht En Omgeving, Nederland

Als loopbaanadviseur en trainer bij Bureau YOP begeleid ik Young Professionals bij alle vragen rondom hun loopbaan en persoonlijke ontwikkeling. Ik help hen te ontdekken waar hun talenten liggen, waar ze energie van krijgen en het stuur van hun loopbaan en leven in handen te nemen. Doen waar je goed in bent en vooral waar je blij van wordt, daar gaat het.

Amsterdam En Omgeving, Nederland

• Als loopbaantrainer en coach begeleid ik mensen in outplacement trajecten als gevolg van reorganisatie, re-integratie 2e spoor of functioneel ontslag. Mijn werkzaamheden bestaan o.a. uit:
• het ontwikkelen en geven van groepsgewijze mobiliteitstrainingen (Wie ben ik, Wat kan ik & Wat wil ik, Elevator Pitch, Netwerken, Personal Branding, Sollicitatietraining, CV & Motivatiebrief, Effectief Communiceren etc.)
• het bepalen, opstellen en uitvoeren van een Plan van Aanpak voor de kandidaat en opdrachtgever
• het begeleiden, coachen en bemiddelen van kandidaten met behulp van groeps- en coaching gesprekken en maatwerkmethodieken

• In co-trainerschap diverse loopbaantrainingen gegeven waaronder:
• Mobiliteitstrainingen
• Netwerken
• Sollicitatietrainingen
• Elevator pitch
• Personal BrandingDaarnaast heb ik in deze periode op eigen titel een aantal cliënten begeleid als loopbaancoach.

• adviseur en gesprekspartner van management op het gebied van in te zetten communicatie en maatschappelijke activiteiten voor de verschillende segmenten
• adviseur en gesprekspartner voor directie op gebied van corporate governance, maatschappelijke betrokkenheid en coöperatieve communicatie
• het ontwikkelen van een coöperatief ontwikkeltraject voor medewerkers en het maken en geven van workshops in dit kader
• relatieverantwoordelijke voor de maatschappelijke organisaties in het werkgebied van de bank
• relatieverantwoordelijke voor Ledenraad
• eindredacteur voor Ledenmagazine Dichterbij

• projectverantwoordelijke voor het organiseren van het MVO evenement De Beursvloer
• het trainen en begeleiden van de maatschappelijke organisaties die deelnemen aan de Beursvloer
• verantwoordelijk voor de communicatie rondom de Beursvloer

• leiding geven aan 4 medewerkers
• opstellen jaarplan fondsenwerving en communicatie
• opzetten en onderhouden van partnerships met het bedrijfsleven
• nieuwe fondsenwervingmogelijkheden bedenken en opzetten
• bedenken en organiseren van landelijke evenementen en mede verzorgen van communicatie hiervoor

• fondsenwerven bij bedrijven en vermogensfondsen
• bedenken en organiseren van landelijke evenementen en verzorgen van de communicatie daarvan

• opstellen van actieplannen
• onderzoek doen naar leadstromen
• begeleiden van pilots

• organiseren van evenementen op regio-niveau
• ondersteunen van de Regiodirecteur in de dagelijkse werkzaamheden

• adviseren van MKB-relaties op het gebied van verzekeringen, kredietverlening, betalingsverkeer
• beheren en uitbouwen cliëntenportefeuille

10 maanden durende interne opleiding

Utrecht

• matchen
• uitzenden
• administratieve afhandeling
• acquisitie

Learning & Development Binnen Organisaties

Talentmanagement & Employability

Teamcoach

Hrm

Accreditatie Disc Gedragsstijlen

Trainer

Loopbaancoaching

Accreditatie Personal Guide

Online Communicatie

Omgaan Met De Pers

Nima B Interne- En Concerncommunicatie, Communicatie

Nima A Communictie

Ba, Commerciële Economie

Vwo

Positieve Psychologie

Act