Responsável pelo recrutamento completo para posições de TI, abrangendo uma ampla gama de perfis e níveis de senioridade, como Junior, Pleno, Sênior, Especialista e Governança. As posições incluem áreas como Back-end, Front-end, Fullstack, DevOps, Suporte, Engenheiro de Dados, Cientista de Dados, Power BI, Portais, QA, Infraestrutura, Arquitetura de Soluções, PO, Requisitos, Gerente de Projetos, além de vagas focadas em Segurança da Informação e Cyber Security, entre outras.Principais responsabilidades:● Alinhamento detalhado do perfil com o requisitante da vaga;● Divulgação estratégica de oportunidades no LinkedIn Jobs;● Hunting ativo e direcionado de candidatos;● Liderar o Programa de Jovem Aprendiz, promovendo o desenvolvimento e a inclusão de novos talentos no mercado;● Análise e triagem criteriosa de currículos;● Realização de phone screenings e entrevistas por competência via vídeo;● Elaboração de pareceres de entrevistas;● Utilização de ATS de recrutamento como LinkedIn, Gupy e Kenoby;● Participação em atividades de Employer Branding e Talent Acquisition;● Reporte e atualização de indicadores de Talent Acquisition;● Gestão de feedback contínuo aos candidatos;● Acompanhamento da jornada completa do candidato;● Implementação de ações estratégicas baseadas em KPIs;● Elaboração de cartas de oferta para candidatos selecionados;● Aplicação de metodologia ágil no RH para otimização dos processos.

Principais responsabilidades: ● Alinhamento de perfil de tecnologia junto com o gestor requisitante, definindo as principais atribuições e expectativas técnicas e comportamentais para o cargo;● Processo de Hunting no LinkedIn, mapeando perfis aderentes às vagas;● Participação em Daily, definindo prazos de acordo com a prioridade da vaga com os gestor;● Análise e triagem de currículos de tecnologia;● Pré entrevistas com candidatos mapeados no modelo de phone screening, alinhando questões técnicas;● Entrevista por videoconferência com candidatos selecionados via Teams e Meet;● Atualização de candidatos em real time no sistema Salesforce;● Parecer de entrevista técnica para gestores da área;● Realização de offer para candidatos aprovados. Responsável por atuar com vagas complexas de alta demanda e senioridade, que exigem agilidade. Perfis já trabalhados: Desenvolvedor Java, Python, Full-Stack, Back-end, Analista de Infraestrutura, Analista de Testes, QA de automação, entre outros.