Consultora especialista em gestão de planejamento e gestão de projetos, utilizando ferramentas de organização e planejamento. Responsável por mapeamento de áreas e planejamento e acompanhamento de planos de melhoria.

Participante do Programa Jovem Profissional com formato Trainee no Grupo Cocal Energia Responsável, onde atuou em “Job Rotation” em três áreas da organização, expedição e armazenagem, compras e segurança do trabalho. Durante o programa conheceu atividades de rotina e características especiais de cada área, treinamentos de ferramentas da qualidade,gerenciamento de rotinas e gestão de projetos. E apoio aos times em desenvolvimento de projetos kaizen e de investimentos.

Responsável por implantação e controle de indicadores de desempenho, acompanhamento de softwares logísticos, auxílio na gestão de transportes e cadeia do frio dentro da indústria. Apoio com faturamento e responsável por treinamentos e implantações de melhoria continua no setor. Membro da equipe do projeto de conciliacao de estoque.

Controle de Estoque de Farelo de Soja, Commodities. Controle de Carregamentos de Farelo de Soja e Óleos. Rotinas administrativas, como: pagamento de boletos, solicitações de compras, contato com fornecedores. Auxílio com gestão de Manutenção Industrial no Setor. Responsável por emissão de relatórios semanais de acompanhamento de Inventários de Estoque. Integrante de Projeto Lean Six Sigma voltado ao controle efetivo de Estoque de Farelo. Facilitadora e responsável pela Metodologia Kaizen, sensos da qualidade e boas praticas de fabricação do setor.

Auxílio nas rotinas administrativas da área de logística; acompanhamento e controle de Estoque Farelo de Soja e Casquinha, auxílio da manutenção e implementação de indicadores de desempenho e participação no desenvolvimento de programas de melhoria contínua, kaizen e sensos.

Auxílio na seleção de novos membros efetivos quando se fizer necessário;Responsável em realizar o processo seletivo para os projetos a ser desenvolvidos no núcleo; Contribuição com o controle de afiliação e desligamento dos membros do Engenheiros Sem Fronteiras Núcleo Maringá; Auxílio juntamente com a Diretoria Executiva, o cronograma que diz respeito a treinamento e desenvolvimento dos membros do Engenheiros Sem Fronteiras Núcleo Maringá.Responsável em elaborar juntamente com a Diretoria Executiva, o cronograma que diz respeito a treinamento e desenvolvimento dos membros do Engenheiros Sem Fronteiras Núcleo Maringá e prezar pelo profissionalismo nas atividades dos membros através do controle de infrações e bonificações dos mesmos, aplicando penalidades quando necessário;