灵活用工事业部总经理兼创始人
Current1、负责全国灵活用工部门的日常管理工作;2、负责全国灵活用工的销售战略的部署,执行团队、销售人员的培训工作;3、负责制订合理成绩评价体系,发掘员工潜力,项目内部商务人员的配置与调动;4、负责项目执行团队的管理,项目流程的制定;5、项目跟踪的直接责任人,负责挖掘项目信息、建立及维护客户关系、提出立项申请,独自组织项目的投标、签约;6、负责全国渠道的搭建,渠道考核管理工作;7、负责全国客服团队搭建管理、以及客服人员系统培训和管理工作;8、组建外包招聘团队,设定KPI考核,培训管理等工作。9、完成工作的任务指标,协调各部门的工作处理各部门紧急事务等。