Desenvolvimento e implementação de estratégias de governança corporativa, estabelecendo diretrizes e práticas que visam maximizar o valor da empresa, garantindo transparência, equidade e prestação de contas aos stakeholders. Implementação e monitoramento de políticas e procedimentos para prevenir e detectar práticas de suborno e corrupção, assegurando a conformidade com leis nacionais e internacionais, como a Lei Anticorrupção e o FCPA (Foreign Corrupt Practices Act). Desenvolvimento e execução de programas de compliance trabalhista e corporativa, garantindo a aderência às legislações e regulamentos aplicáveis em diversas áreas de atuação da empresa. Implementação de controles e medidas de segurança cibernética para proteger os dados e informações da empresa, assegurando a integridade, confidencialidade e disponibilidade das informações digitais. Atuação na adequação e conformidade com a LGPD, promovendo políticas e práticas de proteção de dados pessoais e realizando treinamentos para conscientização sobre privacidade e segurança da informação. Identificação, avaliação e mitigação de riscos operacionais, financeiros e estratégicos, desenvolvendo estratégias e planos de ação para garantir a segurança e a sustentabilidade dos negócios. Coordenação e capacitação de equipes multidisciplinares, fomentando a colaboração e a excelência na execução de projetos e iniciativas de compliance, governança e gestão de riscos. Criação e implementação de políticas e programas de diversidade e inclusão, promovendo um ambiente de trabalho respeitoso, justo e igualitário para todos os colaboradores.

Enfoque na otimização dos custos operacionais empresariais com atenção à preservação do funcionamento eficaz e do meio ambiente. Assessoria na promoção da Cultura Organizacional, elaboração de programas de integração, implementação de Planos de Desenvolvimento Individual (PDIs) e análise de Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs) em variados setores. Criação de diretrizes operacionais abarcando todos os processos relacionados à Gestão de Recursos Humanos.Adicionalmente, supervisiono a administração das políticas internas, asseguro conformidade com regulamentações trabalhistas e cultivo de um ambiente de trabalho inclusivo e saudável. Monitoramento e revisão de documentos, registros e protocolos, garantindo aderência às legislações e regulamentações pertinentes. Realização de capacitações e workshops destinados aos colaboradores acerca das políticas e procedimentos de conformidade empresarial.Investigação de alegações ou preocupações levantadas por colaboradores e demais partes interessadas acerca de potenciais violações de conformidade. Condução de avaliações periódicas de risco para identificação de novas ameaças à conformidade, com subsequente elaboração de estratégias de atenuação adequadas. Implementação de diretrizes ligadas a práticas ESG.Desempenho do papel de resposta às auditorias internas e externas, compreendendo a prontidão para fornecer informações e documentação que evidenciem a conformidade e eficácia dos processos operacionais. Acompanhamento contínuo da gestão empresarial, monitorando indicadores-chave, avaliando a eficiência dos procedimentos e promovendo ajustes para otimizar o desempenho organizacional.Realização da apuração e análise de riscos, identificando potenciais ameaças que possam afetar a operação, a conformidade e a reputação da empresa. Estruturação de planos de contingência para lidar com esses riscos, minimizando impactos negativos.Assegurar o alinhamento da empresa com a LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados).

Atuação em demandas administrativas e jurídicas nas mais diversas áreas. Diligências.

Administração de contratos de clientes e fornecedores, entre arquivo e controle, emissão e registro de Habite – se, Registro de Incorporação, emissão de certidões em cartório, procuração pública e particular, Termos de Aceite de Obra, realização de confissões de dívida, alienações fiduciárias, aditivos, contratos de fornecedores, análise de propostas de obras, experiência em emissão e registro de SPE, em licitações, ações trabalhistas, documentos para financiamento bancário, e toda parte de direito imobiliário. Gerenciamos de envio de contratos em grande escala, emissão de documentação licitatória fiscal, ordens de pagamento e gestão de gastos, estruturação de sistema jurídico físico e virtual. Diligencias no âmbito penal, civil, imobiliário e fiscal. Experiência com os sistemas MEGA e Docusign para movimentação de assinatura eletrônica.

Cálculo em ações e faturamento, em causas que envolvem restituição ou valores a serem pagos a título de danos moral e material em prol da empresa de telefonia TIM S.A, organização dos estagiários nas demais tarefas, realização de obrigações de fazer e pagar, envio de petições informando as obrigações cumprida ou descumpridas pela parte, experiência em ação de execução, e em direito do consumidor. Emissão de guia recursal e pagamento da mesma. Experiência nos sistemas BENNER, CORJUR e CP PRO

Atuava com fornecedores para empresa de segurança, em vários estados, com segurança patrimonial, vigilância e limpeza, com organização de sistema para funcionário, documentos empresariais como CND, CNDT entre outras, pagamento de guias e auditoria em documentos trabalhistas de forma preventiva, pesquisa de jurisprudência e base de cálculos trabalhistas.