Fomentar a cultura;Atrair, engajar e reter os talentos; Padronização dos procesos;Monitorar e avaliar o desempenho;Garantir o crescimento das pessoas e do negócio.

EXPANSÃO: Desenvolver estratégias de distribuição e Acompanhar a evolução do mercado. Conduzir projetos de lançamentos de novos serviços e canais.GOVERNANÇA CORPORATIVA: Implantação e estruturação da Modelagem de Gestão com o uso contínuo de indicadores de avaliação e desempenho. Suporte estratégico às reuniões do conselho de administração, comitês do conselho, controladoria e diretoria executiva.

Expertise em Modelo de Governança Corporativa e Estratégia em Expansão de Negócios.Os Papéis do Mentor:Ajudar a Resolver ProblemasEntregar Sabedoria (Conhecimento aplicado, do que de fato dá Certo)Validar as IdeaçõesDesafiar Outros CaminhosTrazer Insights InovadoresGerenciar o Ritmo

• Definir metas de vendas por segmento, portfólio, região e monitorar o desempenho; • Assegurar e desenvolver o processo de Controle de Gestão do Forecast e pipeline bem como, analisar os indicadores do negócio e elaborar síntese da atividade;• Gerenciar todos os processos e rotinas comerciais;• Cumprir o orçamento para as despesas comerciais;• Definir e garantir o cumprimento da política comercial da empresa;• Garantir que a precificação dos serviços esteja alinhada com as… Show more • Definir metas de vendas por segmento, portfólio, região e monitorar o desempenho; • Assegurar e desenvolver o processo de Controle de Gestão do Forecast e pipeline bem como, analisar os indicadores do negócio e elaborar síntese da atividade;• Gerenciar todos os processos e rotinas comerciais;• Cumprir o orçamento para as despesas comerciais;• Definir e garantir o cumprimento da política comercial da empresa;• Garantir que a precificação dos serviços esteja alinhada com as metas organizacionais;• Desenvolver e implementar promoções e ofertas de produtos e serviços juntamente com o Marketing;• Elaborar estudos de viabilidade e de melhoria de processos internos e ações de integração das áreas comerciais, visando a alavancar resultados e alinhar práticas; • Gerenciar o relacionamento com clientes empresariais, visando a atender suas necessidades específicas e, assim, aumentar o portfólio de serviços utilizados e o faturamento por empresa; • Captar novos clientes, buscando os volumes e rentabilidade estabelecidos; • Identificar oportunidades e conceber novas soluções (a serem desenvolvidas por Pesquisa, Desenvolvimento e Inovações).• Desenvolver, motivar, treinar e dar suporte aos consultores nos processos comerciais;• Buscar sempre inovação e melhoria contínua da unidade.• Gerenciar os indicadores da unidade;• Gerenciar o projeto de Expansão de Mercado e Relacionamento. Show less

Responsável pela unidade comercial, no processo de abertura de novos mercados e a 1ª sede do processo de expansão da Gomes de Matos.