Com mais de 10 anos na área de RH, atuando nas área de DP e RH. Hoje me vejo também no Marketing Digital. Uma área que amo trabalhar e ajudar profissionais e empresas a evoluírem. Formada com a Lilian Leal ( TOP 1 de Social Selling) e Juliana Santos especialista em criação de conteúdo. Como estrategista de conteúdo, consegui chegar em 1000 seguidores em dois dias no Linkedin. Hoje continuo crescendo e atraindo clientes de todo Brasil.Como especialista em Linkedin & Currículos, meu propósito é ajudar profissionais a se destacarem no mercado de trabalho e impulsionarem suas carreiras. Com resultados excecionais. +de 700 atendimentos, ajudando diversos profissionais a alcançarem seus objetivos de recolocação no mercado de trabalho. Acredito firmemente na importância de um currículo estratégico, complementado por ferramentas como o LinkedIn e simulações de entrevista. Essas medidas são essenciais para criar um perfil forte e preparado para enfrentar os desafios do mercado de trabalho atual.🌏 Transformando seu Linkedin em um mar de oportunidades. Como que posso ajudar?Aqui são meu serviços:Profissionais:🔸 Reestruturação e Estratégias no Currículo 🔸Análise, Restruturação de Linkedin🔸Mentoria para Recolocação Profissional🔸 Simulação de EntrevistasEmpresas e Creator:🔸Gerenciamento de Linkedin para Profissionais e Empresas🔸 Recrutamento e Seleção para empresas e parcerias ( Busca de vagas, triagem, captação de talentos, entrevistas, postar vagas)🔸 Consultoria de Posicionamento de LinkedIn🔸 Criar Conteúdo para o Linkedin, aumentando a visibilidade🔸 Criação de Linkedin Page para empresas e empreendedores🔸 Prospectar Clientes de forma manual ou com plataforma paga🔸 Gestão de Trafego Pago para o Linkedin ADSMe encontre nos contatos 👇 📱 (12) 98803-7494 ( Link do WhatsApp na bio)✉️ jsilvarecolocaooficial@gmail.com🔔 Ative o sininho das notificações para acompanhar meus conteúdos! Palavras-chave: Currículo | Entrevista | Carreira | Consultor | Recursos Humanos | Linkedin | Treinamento de Entrevista | Mentoria | Outplacement | Headhunter | Recrutamento e Seleção | Gerenciador de Linkedin
Js Consultoria Em Rh
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Js Consultoria Em RhJs Consultoria Em RhSão José Dos Campos, Sp, Br
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Estrategista De Negócios De Mídias SociaisHeross Digital Jan 2024 - Present🔸Social Media para empreendedores que querem crescer no Linkedin;🔸Aumento de visibilidade através de conteúdo de estratégico;🔸Criadora de Conteúdo para empresas e profissionais Creator;🔸Realização de consulta SSI com indicadores;🔸Análise de Mercado e Prospecção ativa ou com plataformas pagas;🔸Linkedin ADS para empresas;🔸Criação de Linkedin Page para empreendedores;🔸Análise de Perfil completa;🔸Planejamento estratégico.
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Analista De Recrutamento E SeleçãoJs Consultoria Em Rh Jun 2023 - PresentSão Paulo, Brasil🔸Orientação Profissional, elaboração de currículos, Simulação de entrevistas, cadastro em sites de empregos, recolocação profissional, banco de talentos, Consultoria Avançada.🔸Reformulação avançada para o Linkedin, criando um Linkedin estratégico e gerador de entrevistas.🔸Fundadora do Grupo "BUSCA VAGAS VALE DO PARAÍBA". ( com mais de 150 Talentos)🔸Realizações de Consultoria individuais para empresas e profissionais. 🔸Recrutamento e seleção ( Talent Acquisition para empresas)
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Recrutamento E SeleçãoBelacci Apr 2022 - Jul 2023Brasil🔸Efetivação de práticas administrativas eficientes, otimizando processos internos;🔸Conhecimento abrangente em todo o ciclo do Departamento Pessoal e RH;🔸Condução eficaz de processos seletivos, identificando talentos alinhados à cultura organizacional.🔸Desenvolvimento e execução de programas de treinamento ( onboarding), promovendo a integração de novos -colaboradores;🔸Implementação e gestão de planos de carreira, visando o desenvolvimento profissional contínuo.🔸Participação em entrevistas de desligamento com sensibilidade e ética;🔸Atuação como Secretaria da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA);🔸Membro ativo da Brigada de Incêndio, contribuindo para a segurança e prevenção de incidentes.🔸 Atuação na identificação e seleção de candidatos qualificados, por meio de entrevistas estruturadas, garantindo a aderência dos profissionais selecionados às demandas específicas da posição;🔸 Realização de hunting estratégico para encontrar profissionais que tenham um perfil desejável para a vaga, empregando uma abordagem direcionada;🔸 Responsável pela busca ativa de profissionais alinhados às necessidades da empresa, conduzindo avaliações de perfil, triagem de currículos e análise de competências técnicas e comportamentais.🔸Resultados: Implantações de novos sistemas , com aval da Diretoria ; Elaboração de novos procedimentos no setor de Departamento Pessoal, otimizando o tempo da equipe. Conquista da certificação FSC ( Forest Stewardship Council) por mais um ano, devido estratégia de organização das documentações. -
Estagiária De Recursos HumanosAptiv Jul 2021 - Apr 2023Jambeiro, São Paulo, Brasil🔸Responsável pela administração eficaz dos cartões de ponto, garantindo precisão e conformidade;🔸Coordenação dos processos de admissão e demissão, assegurando conformidade legal;🔸Administração completa do ciclo de benefícios dos colaboradores;🔸Desempenho de diversas funções administrativas para otimizar operações diárias;🔸Condução de programas de integração e aplicação de avaliações para avaliar o desempenho;🔸Participação ativa na comunicação interna da empresa, facilitando a troca eficaz de informações.Projeto "RH na Área":🔸Elaboração e execução do projeto "RH na Área", proporcionando suporte direto aos funcionários na "manufatura".🔸Contribuição para as atividades de Comunicação/Marketing da empresa.🔸Lançamento de notas fiscais, SharePoint, DPJ, DPH, RDV.🔸Solicitação de frota para HE (Hora Extra).🔸Apoio no projeto "Estagiário do Ano": Avaliação e seleção do melhor projeto para apresentação à Diretoria e Gerência das Américas; -
Assistente De RhAbility Tecnologia E Serviços S/A Mar 2015 - Aug 2019São José Dos Campos, São Paulo, Brasil🔸Condução de processos de admissão, incluindo documentação e integração de novos colaboradores;🔸Gerenciamento de procedimentos de demissão, assegurando conformidade com as normas legais;🔸Manutenção e controle preciso dos registros de ponto dos funcionários;🔸Administração de benefícios, como plano de saúde e vale-transporte;🔸Colaboração na elaboração da folha de pagamento, garantindo sua precisão;🔸Conhecimento sólido das leis trabalhistas para garantir a conformidade nas práticas do departamento;🔸Participação na comunicação interna relativa a assuntos do departamento pessoal;🔸Organização e arquivamento eficiente de documentos relacionados aos colaboradores;🔸Prestação de suporte aos colaboradores em questões relacionadas ao departamento pessoal;🔸Utilização de sistemas de ponto, para a gestão eficaz das atividades do departamento;🔸Preparação de relatórios e análises para subsidiar decisões estratégicas;🔸Disposição para se manter atualizado(a) sobre mudanças na legislação e melhores práticas de DP.
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Human Resources Management/Personnel Administration, General -
HaosAnalista De Departamento Pessoal E Esocial, Recrutamento E Seleção -
Haos TreinamentosExcel Avancado
Frequently Asked Questions about Jamile Silva
What company does Jamile Silva work for?
Jamile Silva works for Js Consultoria Em Rh
What is Jamile Silva's role at the current company?
Jamile Silva's current role is JS Consultoria em RH.
What schools did Jamile Silva attend?
Jamile Silva attended Anhanguera Educacional, Haos, Anhanguera Educacional, Haos Treinamentos.
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Jamile Silva
Toledo, Pr -
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