● Coordenar conferência e viagens corporativas, gerenciando a logística e a organização de eventos e salas de reuniões, coordenando 85 funcionários e garantindo o sucesso operacional.● Desenvolver e implementar estratégias de endomarketing, compras e gestão de benefícios, contribuindo para o engajamento dos colaboradores. ● Utilizar ferramentas de RH (FEEDZ, SOLIDES) para otimizar o engajamento e os benefícios dos funcionários. ● Utilizar o Notion para solicitar e acompanhar a documentação necessária para processos internos, como endomarketing. Além de estruturar e atualizar as políticas internas na ferramenta, como política de reembolsos de cursos oferecidos como benefício, garantindo que todas as informações ficassem documentadas e com status atualizado. ● Realizar ações de comunicação interna e comunicados importantes através da plataforma Slack. ● Aumentar o engajamento e melhorar o clima organizacional, alcançando resultados significativos na motivação e satisfação dos colaboradores. ● Realizar avaliação de desempenho e pesquisa de clima, utilizando FEEDZ e SOLIDES, identificando e solucionando problemas críticos, como comunicação interna. ● Analisar dados e implementar melhorias estratégicas, diagnosticando falhas e aprimorando a comunicação e o suporte aos colaboradores.

● Gerir todas as atividades administrativas, assegurando o bom funcionamento da empresa, aplicando habilidades de organização e planejamento. ● Responsável pelo recrutamento & Seleção de cargos para gerenciamento de lojas. ● Responsável pela área de Endomarketing e ações internas da organização; ● Coordenar equipes de logística para entregas de máquinas de entretenimento, garantindo eficiência e pontualidade, aprimorando habilidades de coordenação e gestão de projetos. ● Realizar auditorias nas lojas físicas para garantir a qualidade dos serviços prestados, desenvolvendo atenção aos detalhes e competências de auditoria. ● Prestar consultoria para outras empresas do setor (Terra e Nitro), utilizando a expertise adquirida, mostrando habilidades de aconselhamento e treinamento. Resultados: Melhorar a eficiência operacional e a qualidade dos serviços prestados, resultando em reconhecimento no setor e oportunidades de consultoria.