Jean Pierre Robert Email & Phone Number

Montréal, Québec, Canada

Lead a sales team that generates over 200 millions dollars in revenue per year.Manage multiple projects, relationships and new product launches through utilization of superior time management, organization and prioritization skills.Recruit, train and develop the solutions based sales team across Quebec – evaluate all aspects of the performance review and performance management process.Successful implementation of new product launches across two sales channels (iPhone, iPad, MacBook Air, iMac, MacBook Pro etc.)Act as a liaison between our Channel Sales Partner Executives and Apple HQ.Lead the Montreal Region ASC Program ensuring that world-class brand standards are being adhered to by utilizing exceptional decision-making and follow-up skills.Recruter, former et accompagner l’équipe de vente axée sur les solutions et répartie à travers le Québec. Gérer tous les aspects reliés au processus d’évaluation et de performance des employés.Diriger une équipe de vente (multi-location) qui génère plus de 200 millions de dollars de chiffre d’affaires annuellement, tout en misant sur l’intégrité et le respect de l’image de marque.Gérer un territoire provincial et avoir pour objectif de maximiser les ventes et les solutions d’affaires sur un territoire avec une équipe de 11 employés qui desservent 95 points de vente. Maintenir des relations d’affaires de qualité avec les partenaires et ce autant au niveau magasins que districts..Gérer plusieurs projets simultanément, différents types de relations et coordonner les défis reliés aux lancements de nouveaux produits en utilisant des compétences de gestion de temps, d’organisation et de priorisation.

Montreal, Canada Area

Currently manage a territory of 25+ retail locations - approximately $30 Million in revenue annually Work closely with both store and district level management to implement training initiatives to achieve mutual sales goals Work with sales teams on the customer experience process ensuring the highest levels of customer service are being presented on a regular basis Work with district management to develop targets for specific levels of stores to ensure maximum return Ensure staff in retail partner locations understand merchandising and visual standards for the Apple ShopMaintain a well labeled and organized inventory for a seamless sales processDeliver detailed analysis and reporting of business results and trends Provide an exceptional customer service experience through professionalism and product knowledge

Montreal

Photographe par passion. Que ce soit un mariage, un événement ou une photo de profil, j'image vos moments importants.

Montreal, Canada Area

Lead a big retail box with approx 120 employes,

Lead a sales team that generates over 45 million dollars in revenue per year.Manage multiple projects, relationships and new product launches through utilization of superior time management, organization and prioritization skills.Recruit, train and develop the solutions based sales team across Quebec – evaluate all aspects of the performance review and performance management process.Successful implementation of new product launches across two sales channels (iPhone, iPad, MacBook Air, iMac, MacBook Pro etc.)Act as a liaison between our Channel Sales Partner Executives and Apple HQ.Lead the Montreal Region ASC Program ensuring that world-class brand standards are being adhered to by utilizing exceptional decision-making and follow-up skills.Recruter, former et accompagner l’équipe de vente axée sur les solutions et répartie à travers le Québec. Gérer tous les aspects reliés au processus d’évaluation et de performance des employés.Diriger une équipe de vente (multi-location) qui génère plus de 65 millions de dollars de chiffre d’affaires annuellement, tout en misant sur l’intégrité et le respect de l’image de marque.Gérer un territoire provincial et avoir pour objectif de maximiser les ventes et les solutions d’affaires sur un territoire avec une équipe de 11 employés qui desservent 95 points de vente. Maintenir des relations d’affaires de qualité avec les partenaires et ce autant au niveau magasins que districts..Gérer plusieurs projets simultanément, différents types de relations et coordonner les défis reliés aux lancements de nouveaux produits en utilisant des compétences de gestion de temps, d’organisation et de priorisation.

Montreal South

Strong communication skillsAbility to influence and align store personnel to Apple’s strategic sales goalsAbility to manage and motivate a virtual sales organization Adaptability in a dynamic retail environmentSolution-based selling and coaching skillsComfort working in a sales-driven and results-oriented environment where financial rewards are based on metrics resultsPro-active approach in developing plans to address new challenges and opportunitiesInfluencer et aligner l’équipe de ventes virtuelle en place dans les magasins sur la vision stratégique et les objectifs de ventes d’Apple. Ce type de mandat nécessite des compétences et forces en communication, accompagné d’une grande adaptabilité face à l’environnement dynamique de l’industrie du détail.Travailler dans un environnement de ventes et de résultats où les compensations financières vont en fonction des résultats.Maintenir une approche pro-active dans l'élaboration de plans afin de constamment faire face à de nouveaux défis et opportunités

Canada

Growing sales of Apple-based solutions to consumer and professional customersBuilding a community of loyal Apple customers who return to the store for service, support, and future purchases of Apple and related 3rd party productsTraining the reseller’s store team members on selling Apple hardware, software, and accessoriesWorking in a sales-driven and results-oriented environment where financial rewards are based on metrics resultsDeveloping the store’s Apple business by building a strong, influential, collaborative business relationship with the reseller’s management and sales teamRemaining well-versed and educated on Apple-branded and related 3rd party products and being able to present Apple based solutions in formal as well as informal settingsMaintaining merchandising and visual standards according to Apple and reseller standardsAnalyzing and reporting business results and trendsDelivering optimal customer service through professionalism and product knowledge Creating and modifying business plans to achieve goals

Vancouver, Canada Area

Managing different Location Most profitable Store in Canada 2004Administrative duties – data entry, reconciliation of accounts at end of month, loss prevention, vendor relation and customer service, personally recruited, trained and motivated over 60 sales associates, Responsible for overseeing shrinkage, ordering inventory, monthly training sessions, motivating and challenging large team of employees.Gérer plusieurs magasins au fil des années. Ce rôle nécessitait d’établir la saisie des données, la gestion de l’inventaire, la prévention des pertes, les relations avec des fournisseurs et intégrer une qualité supérieure de service à la clientèle.Recruter, former, motiver et gérer plus de 60 associés aux ventes à travers les années et les magasins.