Met het Transitie Comfort Programma begeleidt Visma Idella op een beheerste en gecontroleerde manier haar klanten via een migratie naar het Software as a Service platform, naar een succesvolle transitie onder het nieuwe pensioenstelsel.

Migratie van pensioenfondsen naar het DPaaS platform, waarna de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel vormgegeven kan worden.

Tijdelijk versterking nodig? Als interim professional kan ik bogen op een langdurige en veelzijdige ervaring als (senior)manager. Ik ben een leider, denker en doener die organisaties vooruit helpt. Daarbij zorg ik voor lucht en luchtigheid. Door mensen de juiste dingen te laten doen. Zodat doelen worden gerealiseerd.

Cross Mentoring voor leiders in het primair onderwijs en het bedrijfsleven. Het organiseren en coördineren van werving, matching, communicatie en rondebegeleiding.

APG Service Partners BV ondersteunt, als onderdeel van pensioenuitvoerder APG, werkgevers en sectoren met beleidsadvisering en uitvoering van complexe regelingen op het gebied van verzuim en vitaliteit, mobiliteit en werkloosheid en bijzondere pensioenregelingen. Hierbij gaat het onder meer om het verzorgen van pensioenen en wachtgelden van politieke ambtsdragers, de uitvoering van Indonesische pensioenen, advies en uitvoering van boven- en naastwettelijke werkloosheidsuitkeringen en de uitvoering voor het Vervangings- en Participatiefonds ten behoeve van het primair onderwijs.

Lid van managementteam van APG Service Partners BV (ASP). Medeverantwoordelijk voor het vaststellen en uitvoeren van de strategie en verantwoordelijk voor realisatie van het bedrijfsresultaat door het waarmaken van de commerciële doelstellingen en doorvoeren van kostenbesparingen binnen de begroting van ASP (± 100 medewerkers).

Verantwoordelijk voor de proposities van Syntrus Pensioenbeheer voor de pensioenfondsen- en grootzakelijke markt. Regie op en ondersteuning van Business Development, Accountmanagement en directie bij RFP’s, site visits en beauty parade van nieuwe en bestaande klanten.

Betrokken bij start-up en doorontwikkeling van een innovatieve online propositie voor zelfstandigen/zzp-ers. Executive Manager. Verantwoordelijk voor het sluiten van deals met communities, platforms en overige distributiepartners en eindverantwoordelijk voor het relatiemanagement van deze partijen. Focus op e-business en contentmarketing. Verantwoordelijk voor het marketing- en (online) verkoopplan, klantenservice en operations.

Als innovatiemanager bij Achmea Innovation Center of Excellence (ICE) hield ik mij bezig met het initiëren van nieuwe, innovatieve concepten op divisie overstijgende thema’s, samenwerkingsverbanden en coproducties binnen en buiten Achmea. ICE is hierbij verantwoordelijk voor de volledige ontwikkeling van het concept, het opstarten van het project, de functionele en technische ontwikkeling, ontwerp, content en communicatie. Voorbeelden van projecten en participaties welke geïnitieerd zijn door ICE zijn Myler, Pensioenkoers, Goedenwel, Zelfrechtzaam en Goedgenoeg.

Vormgeven en uitvoeren van de multichannel distributiestrategie;Verantwoordelijk voor propositieontwikkeling en het channelmanagement van de distributiedivisies;Marktmanagement en marketingcommunicatie ten behoeve van de eigen verkooporganisatie;Verantwoordelijk voor de pensioen- en beheercommunicatie van de divisie Pensioenverzekeren; Resultaatverantwoordelijk voor wat betreft de verkooptargets van de kanalen (APE);Budgetverantwoordelijk; Direct leidinggevende van 10 professionals (marktmanagers, propositiemanagers, communicatiespecialisten).

Markt- en productmanagement voor de MKB-markt, primair via het Rabo-distributiekanaal, secundair via assurantietussenpersonen;Verantwoordelijk voor de marketingcommunicatie en de (succesvolle) introductie van de WerkWaarde pensioenpropositie binnen de Rabo-keten;Resultaatverantwoordelijk, indirect verantwoordelijk voor omzet via het intermediaire kanaal;Direct leidinggevende van 3 professionals (marketeer, productmanager, communicatieadviseur).

Assurantietussenpersoon, gericht op ondernemers, bedrijven en vrije beroepsbeoefenaren. Lid van het managementteam, leiding geven aan de frontoffice (6 medewerkers) en verantwoordelijk voor het advies en de verkoop van pensioenen en financial planning. Gedurende deze periode opgenomen in het Register van Pensioenadviseurs (RPA)