Jessica Arruda Email & Phone Number

State Of São Paulo, Brazil

Barueri, Sao Paulo, Brasil

Responsible for troubleshoot and reporting errors and failures between system integration and SAP HCM. Help diagnose and resolve issues by reporting bugs and failure to development teams Open a ticket for errors found in systems for immediate or scheduled corrections, reporting the nonconformities with details (step by step and evidence) Carry out survey of scenarios for necessary tests in order to ensure the quality of deliveries with the development team Document and detail the test roadmap, Analyze corrected defects, performing a retest of the application after development approval. Identify, handle and monitor opportunities for system improvements; Hold meetings between business and development team to understand objectives and rules; Identify and analyze requirements and specifications for changes and improvements requested by the customer;

Michigan, Estados Unidos

São Paulo

• Responsável por toda a estruturação e gestão de benefícios como: Assistência Médica, Odontológica, Seguro de Vida, Farmácia, Vale Transporte, Vale Refeição, Vale Alimentação, Vale combustível, Previdência Privada e Empréstimo Consignado, buscando qualidade e melhoria contínua dos serviços e dos custos dos contratos vigentes;• Análise de competitividade da Política de Benefícios, através de monitoramento das práticas de mercado e participação em pesquisas, propondo melhorias e/ou adequações no pacote de benéficos de acordo com as diretrizes da empresa;• Responsável gestão de contratos, negociação, renovação e relacionamento com fornecedores, com o objetivo de garantir a entrega de acordo com cláusulas contratuais;• Responsável pela compra de benefícios, cálculo, inclusão e movimentação de benefícios: VT, VR, VA,VC.• Realizar lançamentos de descontos e integrações de benefícios no sistema de folha de pagamento, análise e conferência dos dados e valores. • Realizar gestão de pagamentos dos fornecedores, rateio, pedido e acompanhamento de pagamento das Notas Ficais;• Conciliação contábil das diferenças de valores de folha x faturamentos dos benefícios.• Análise e atendimento aos colaboradores e gestores através de chamados para esclarecimento de dúvidas dentro do SLC estabelecido.• Responsável formatação, construção e revisões de orçamentos, interpretações para reporte das eventuais oscilações;• Participação no comitê de saúde afim de desenvolver de planos de ação preventivos e/ou corretivos para controle de sinistralidade e qualidade de vida;• Implantação de projetos de assistência médica, vale transporte, farmácia, vale combustível, programa de monitoramento de gestante e crônicos;• Elaboração e análise de relatórios gerencias e indicadores de benefícios;

São Paulo, Brasil

• Responsável pelo processo de onboarding, agendamento exame admissional, solicitação de documentos, realização de cadastro no sistema de folha, assinatura dos contratos de trabalho e integração dos novos colaboradores;• Realizar compra e inclusão dos benefícios de vale-transporte, vale-refeição, assistência médica;• Realizar alterações cadastrais diversas, como inclusão de exclusão de cônjuge, alteração de endereço;• Sanar dúvida dos RH’S de outras unidades nos processos de admissão, férias, homologação e fiscalização;• Responsável por apoiar nos lançamentos no sistema de folha de pagamento;• Realizar pagamento de Nota Fiscal pertinentes a área, rateio, acompanhamento de aprovação e envio para lançamento na área fiscal • Lançamento e acompanhamento de documentos de auxílio-doença e acidente de trabalho (CAT) para o INSS;• Apoio no processo rescisório de colaboradores, conferência de verbas rescisórias, emissão de seguro-desemprego, impressão de TRCT e comprovantes de pagamento, agendamento exame demissional, agendamento no sindicato, acompanhamento de homologação e envio de documento para arquivo.

Bacharelado Em Administração, Administração

Curso Superior De Tecnologia (Cst), Análise E Desenvolvimento De Sistemas