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Jessica Bertucci is a Responsable Ressources Humaines at FIT, expert en la matière.
Fit, Expert En La Matière
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Responsable Ressources HumainesFit, Expert En La Matière Sep 2018 - PresentRennes, Bretagne, France -
Chargée De Ressources Humaines - 1 Jour / SemaineHélys Groupement D'Employeurs Oct 2023 - Present -
Chargée De Ressources Humaines - 1 Jour / SemaineGroupe A2Com Oct 2023 - Mar 2024Pacé, Bretagne, France -
Responsable Des Ressources HumainesLacticare Dec 2019 - Mar 2023 -
Responsable Ressources HumainesHelys Groupement D'Employeurs Sep 2018 - Aug 2020Vern-Sur-Seiche, Bretagne, FranceJ'interviens en qualité de RRH a temps partagé au sein de 4B Packaging et FIT -
Responsable Ressources Humaines4B Packaging Sep 2018 - Aug 2020Vern-Sur-Seiche, Bretagne, France -
Rrh / Responsable Développement RhSuez Oct 2016 - Aug 2018Saint-GrégoireResponsable RH Plateformes – Périmètre France (≈500 collaborateurs)▪ Accompagnement RH de la mise en oeuvre du projet de déploiement de plateformes finances et RH : conseil aux managers notamment en matière de conduite du changement, recrutement, intégration, gestion des mobilités, développement des compétences, gestion des effectifs et maîtrise de la masse salariale, …Responsable Développement RH - Périmètre Ouest (≈2000 collaborateurs)▪ Management d’une équipe de 5 collaborateurs (2 chargés de développement RH, 1 chargé de formation, 1 formateur, 1 chargé de recrutement en alternance)▪ Recrutement des collaborateurs cadres et non cadres : développement de méthodes de recrutement non discriminatoires, déploiement d’assessment center ▪ Accompagnement des projets de mobilité/évolution des salariés en lien avec les comités mobilité et réseaux RH▪ Intégration des collaborateurs : parcours personnalisés, séminaire d’intégration▪ Animation de la politique « jeunes » (recrutement stagiaires et alternants)▪ Pilotage de la politique formation et Sécurisation réglementaire▪ Pilotage et suivi des processus liés au développement RH -
Rrh / Responsable Du Développement RhLyonnaise Des Eaux Apr 2011 - Sep 2016▪ Recrutement des collaborateurs (CDI/CDD et alternants), depuis l'identification des besoins jusqu'au suivi de l'intégration des collaborateurs▪ Identification et gestion des Talents (revue de personnels), pilotage des rémunérations (Primes de performance, augmentations, préparation des commissions paritaires, propositions salariales), gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, accompagnements professionnels individualisés▪ Développement d'actions majeures sur les sujets d'égalité de traitement, de non discriminationet de diversité, Participation à l'ancrage territorial de l’entreprise en développant des partenariats locaux avec des associations, des institutionnels et des écoles pour favoriser l'insertion ou la réinsertion professionnelle▪ Relations sociales : Préparation, co-animation et rédaction de compte-rendu des réunions des délégués du personnel, co-animation ponctuelle des réunions de Comité d’Etablissement en remplacement du DRH▪ Gestion du contentieux et des cas individuels (prud’hommes, licenciements, inaptitudes, ruptures conventionnelles, …)▪ Participation active à l’analyse, la rédaction d’offres commerciales et de transfert du personnel▪ Réalisation et analyse des reportings de l’Entreprise -
Responsable Formation - Pôle Carrières Et CompétencesOndeo Industrial Solutions Nov 2007 - Mar 2011Région De Paris, France▪ Détermination de la politique et axes stratégiques de formation avec le CODIR▪ Elaboration, suivi et réalisation du plan de formation, gestion du budget formation▪ Optimisation des outils existants (gestion automatisée des demandes de formation, développement du e-Learning, refonte du processus de formation, …)▪ Membre permanent du réseau « Compétences et formation » de SUEZ Environnement▪ Gestion de projets RH : création du séminaire d’intégration des nouveaux arrivants, mise en place des entretiens de développement en ligne, participation à la création d’une gestion automatisée des absences -
Responsable FormationSita Lorraine Jan 2007 - Nov 2007Région De Metz, France▪ Réalisation du plan de formation, des reportings et déclarations légales liées à la formation▪ Négociation et gestion des partenariats avec les organismes de formation▪ Gestion du budget formation annuel et recherche de financements externes▪ Autres missions RH : recrutement, gestion des contrats de professionnalisation et stagiaires écoles, analyse et suivi des entretiens annuels, …
Jessica Bertucci Education Details
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Master 2 Gestion Stratégique Des Ressources Humaines -
Université Nancy 2Maîtrise Administration Economique Et Sociale, Option Ressources Humaines -
Iut De MetzDut Gestion Des Entreprises Et Administrations, Option Ressources Humaines
Frequently Asked Questions about Jessica Bertucci
What company does Jessica Bertucci work for?
Jessica Bertucci works for Fit, Expert En La Matière
What is Jessica Bertucci's role at the current company?
Jessica Bertucci's current role is Responsable Ressources Humaines.
What is Jessica Bertucci's email address?
Jessica Bertucci's email address is jb****@****mail.fr
What schools did Jessica Bertucci attend?
Jessica Bertucci attended Université Paul Valéry (Montpellier Iii), Université Nancy 2, Iut De Metz.
Who are Jessica Bertucci's colleagues?
Jessica Bertucci's colleagues are Mickaël Boureau, Jonathan Chauvel, Pauline Frappier, Marie-Pierre Goulard, Sophie Berthelot, Donia Cherif, Gaëlle Huchet.
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Jessica Bertucci
Varese -
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