• Miembro del Comité de Dirección.• Responsable de las áreas de Finanzas, Controlling e Informática.• Garante de la fiabilidad de la información financiera, contable y estatutaria.• Supervisión, elaboración y análisis del paquete periódico de reporting.• Elaboración y seguimiento de KPI´s producción y desviaciones en el coste de fabricación de productos.• Planificación anual y control mensual del presupuesto de las diferentes secciones y áreas de negocio, analizando las desviaciones y proponiendo áreas de mejora.• Definición y búsqueda de soluciones financieras que garanticen una gestión óptima a corto plazo (confirming, factoring, netting) y largo plazo (préstamos, hipotecas, líneas de avales, subvenciones I+D+i).• Gestión de cobros y pagos, control de riesgo de cliente y cobertura de riesgo con Crédito & Caución.• Interlocutor con Auditores, Bancos, Banco de España y Organismos Oficiales.• Responsable del correcto cumplimiento legal, normativo y fiscal de las obligaciones de la empresa.• Coordinación y seguimiento de proyectos internacionales.

• Senior Management Team Member.• Responsible for the areas of Finance, Controlling, Human Resources and IT.• Definition of financial policies, optimization and improvement of treasury management processes, Account Receivables and Account Payables management, credit risk coverage, debt analysis and risk control, investment advice, relationship with banks and public entities.• Obtaining financial statements, general ledger and analytical accounting, audit management, regulatory compliance and establishment of procedures. • Generation of the monthly reporting package, guaranteeing the reliability of the figures, analyzing the main deviations from the plan and proposing solutions for the improvement of the company's main indicators (KPI).• Coordination of the annual planning process, updating of forecasts and preparation of the management review package for the headquarters.• Budget planning and control.• Ensuring the use of the most efficient IT solutions.• Responsible for a 14 people team.

• Finanzas. Definición de las políticas financieras, optimización y mejora de los procesos de gestión de tesorería, gestión de cobros y pagos, optimización de la tesorería del grupo (cash-pooling), análisis de deuda y control de riesgos, asesoramiento en materia de inversiones, relación con bancos y entidades públicas.• Administración. Obtención de estados financieros, contabilidad general y analítica, adecuación normativa y establecimiento de procedimientos.• Control de gestión. (i) Plan Estratégico. Directrices básicas, elaboración, seguimiento y revisión de los presupuestos.(ii) Análisis de inversiones, valoraciones y transacciones.(iii) Sistemas de información y ERP´s.• Fiscalidad. Planificación y control de procedimientos fiscales, consolidación fiscal, políticas de precios de transferencia (operaciones vinculadas), operaciones de reestructuración, representación ante los organismos tributarios y relación con los auditores externos.

• Control de gestión. Elaboración y seguimiento del presupuesto anual, auditoría interna, supervisión y análisis del paquete de reporting, análisis de inversiones, estudios de rentabilidad, análisis de desviaciones y correcciones.• Contabilidad. Cierres contables mensuales, contabilidad general, contabilidad de costes, consolidación contable, elaboración de cuentas anuales, interlocutor con el responsable administrativo-financiero de la filial y con los auditores externos.• Finanzas. Apoyo a la filial en materia de asesoramiento financiero, definición de políticas financieras, obtención de financiación, control de riesgos, gestión de excedentes de tesorería y negociación con bancos• Fiscalidad. Planificación y control de procedimientos fiscales, políticas de precios de transferencia, consolidación fiscal, apoyo en la cumplimentación de modelos, resolución de consultas fiscales y representación de la filial ante los organismos tributarios.

• Asesoramiento fiscal recurrente de la empresa.• Planificación y asesoramiento en la tributación de los grupos de sociedades (consolidación contable y fiscal).• Planificación y revisión de procedimientos contables de la empresa. • Elaboración de las Cuentas Anuales de la empresa.• Asesoramiento y planificación fiscal de las operaciones de transmisión, adquisición, fusión y reorganización de activos, negocios y sociedades.• Planificación tributaria de las operaciones de financiación.• Experiencia en procesos de Due Diligence.