Omega Groep biedt ambulante begeleiding voor jongeren en volwassenen in twee vormen: Pedagogische gezinsbegeleiding en Individuele begeleiding. De organisatie werkt volgens drie pijlers: ontmoeten, erkennen en ondersteunen. Vanuit mijn functie van ambulant begeleider heb ik begeleiding geboden aan jongeren, volwassenen en gezinnen met psychische problematiek, waaronder ASS, AD(H)D, angst en LVB. Daarnaast heb ik hier mijn scriptieonderzoek uitgevoerd met als centrale onderzoeksvraag: In hoeverre kunnen de ambulant begeleiders van Omega Groep door middel van ondersteuning binnen onderwijssettingen schooluitval bij jongeren met een (vermoedelijke) (ontwikkelings)stoornis verminderen?

Factor 5 is met name gespecialiseerd in het begeleiden van mensen met complexe en meervoudige problematiek. Dit kan onder andere gaan om justitie, middelengebruik, psychiatrische- engedragsproblematiek. Vanuit mijn rol als ambulant begeleider heb ik onder meer cliënten begeleid met ontwikkelingsstoornissen, (met name binnen het autistisch spectrum) persoonlijkheidsstoornissen enverslavingsproblematiek. Mijn kracht en interesse ligt vooral in het begeleiden van cliënten met een gemiddelde tot hoge intelligentie en autisme of complexe, meervoudige problematiek. Mijn analytischevaardigheden, inlevingsvermogen en rustige houding zorgen dat deze cliëntgroepen zich door mij begrepen en op hun gemak voelen. Omdat ik mijn opleiding MWD nog niet heb afgerond, wordt mijn contract niet verlengt tot een vaste aanstelling.

Na een stage van een half jaar ben ik in dienst getreden als jeugdbeschermer i.o. In deze functie voerde ik ondertoezichtstellingen en voogdijmaatregelen uit in samenwerking met of onder supervisievan een SKJ-geregistreerd werker. Ik trad daarbij onder meer op als vertegenwoordiger van de gecertificeerde instelling in rechtszittingen, in het contact met cliënten, gemeenten en hulpverleners, stelde hulpverleningsplannen op, organiseerde de inzet van hulpverlening en evalueerde de gelopen trajecten. Mijn mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, flexibiliteit, sociale vaardigheden en stressbestendigheid kwamen in deze functie goed van pas.

Incassomedewerker:- Invoeren en bijwerken van dossiers- Opstellen van deurwaardersexploten- Contact met schuldenaren en derde partijen- Adviseren van opdrachtgevers en schuldenaren- Opstellen van conclusies en andere juridische documenten voor lopende rechtszaken Deurwaarders assistent (per oktober 2015):- Controleren van exploten- Contact met opdrachtgevers en derden- Behandeling van zaken met hogere complexiteit- Voorbereiden van deurwaardersroutes

Werkzaamheden:Het opstellen van een communicatiebeleidsadvies aan de hand van de doelstellingen van het ondernemersstartpunt na analyse en interviews bij de doelgroep van het ondernemersstartpunt. Beantwoording van de centrale vraag “Hoe de gemeente Hardenberg starters en prestarters kan bereiken en ondersteunen op het gebied van ondernemerschap, zodat de continuïteit van startende ondernemingen vergroot wordt.”