Jonathan Ågren Email & Phone Number

Göteborg, Västra Götaland, Sverige

Stena sökte en person som kunde skapa långsiktiga, trygga kundrelationer och driva utvecklande projekt kopplat till den gröna omställningen där Stena Recycling är den partnern att räkna med. Hade man en fallenhet för att se optimala lösningar, utveckla affärer och få alla praktiska delar på sin plats så fick man jobbet.Stena sökte någon med innovationskraft, nyfikenhet, omtanke och ambition att i nära samarbete med sina partners driva utvecklingen i branschen.Tjänsten innebär att jag ansvarar för kundrelation, affärstillväxt och utveckling av både befintliga och nya affärer - primärt inom Retail. Några exempel på ansvarområden i tjänsten är följande: Säkerställa en positiv utveckling inom tillväxt, lönsamhet och optimering av kundportfölj i förhållande till strategi, kundplan och relevanta mål. Exempel på¨mål kan vara att kunden vill sortera fler fraktioner, eller minska transporterna. Arbeta med ett systematiskt och värdeskapande säljarbete – Key Account Management, på samtliga organisatoriska nivåer inom kunds (taktiska och strategiska) gränssnitt. Främja den cirkulära affären genom nära samarbete med vårt managementbolag Stena Circular Consulting. Säkerställa kundplaner med tydliga mål och aktiviteter.Att ansvara för att åtaganden utifrån avtal och kundplan uppfylls gentemot kund.En förväntan som finns på alla medarbetare hos oss på Stena Recycling är att man är nyfiken och på tårna, lösningsorienterad och agerar som en lagspelare som vill sprida glädje tillsammans med dom!

Göteborg, Västra Götaland, Sverige

Sales Representative /Account manager hade fokus på långsiktiga kundrelationer! Man skulle driva och utveckla långsiktiga sådana med både nya och befintliga kunder och samarbetspartners. I rollen arbetade man med lösningar, tjänster och projekt som säkerställde att kundernas verksamheter fungerade vid strömavbrott och störningar (exempelvis sjukhus, räddningstjänst datacenter hos företag)Anställningen ställde krav på säkerhetsklass, vilket i detta fall ställer krav på svenskt medborgarskap och godkänd säkerhetsprövning och registerkontroll. Säkerhetsprövningen gjordes i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen (2018:585)Ett ansvarsfullt och utvecklande jobb där jag fick vara med och bidra till ett motståndskraftigt och hållbart samhälle ännu en gång. För att kunna utföra jobbet på bästa sätt ansåg Coromatic att jag uppfyllde kriterierna som var viktiga för dem vilket var: att kunna hantera kundrelationer inom företag / erhålla ett driv / att kunna jobba i lag/ att ha intresse för att lära sig. Deras krav på egenskaper löd: Du ska vara engagerad, lösningsorienterad och en naturlig lagspelare eftersom dem sökte en person som kan erbjuda det Coromatic strävar efter vilket då var utveckling och tillväxt så att dem kan vara ledare på marknaden idag och i framtiden. Man behövde därför vara nyfiken på att lära dig nya saker och sträva efter att utvecklas.

Göteborg, Sverige

Sverige

var med på resan när IP-Only gick från liten till stor på marknaden för optisk fiber. Min roll började med B2C. En försäljningsperiod varade i en månad i varje ny kommun vi reste till. Mitt uppdrag var att boka möten och besöka mina kunder i deras hem för att prata om den planerade utbyggnaden av fibernät i deras kommun. I varje försäljningsområde behövdes en områdeschef som ansvarade för säljteamet, och detta uppdrag tilldelades mig. Jag bokade dagligen möten via telefon eller direkt vid dörren och kunde genomföra mellan 5-12 möten per dag. Jag har gjort ca 5000 hembesök runt om i Sverige. Inför varje försäljningsperiod fick jag göra research om området och om våra konkurrenter. En annan del av yrket var att genomföra stora informationsevenemang där vi bjöd in kommunens invånare att delta, vilket jag höll i. Publiken kunde vara så stor som 600 personer. Därefter deltog jag i ett pilotprojekt för försäljning på landsbygden för att rikta mig till B2C och B2B. Detta var mycket framgångsrikt.