Jonathan Correal Sánchez Email & Phone Number

Madrid, Madrid, Spain

Valdepeñas, Castilla-La Mancha, España

- Análisis y resolución de tickets en N1 y N2 funcional referentes a soporte, dudas e incidencias de los productos Engate, SaviaTime y Convoca.- Análisis y documentación de sugerencias de clientes relativas a los productos Engate y Convoca para posteriormente pasar al equipo de Desarrollo.- Análisis y detección de posibles Bugs en N2 funcional en el.

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Dentro del Proyecto Poises MA de Fundación Once he realizado las siguientes funciones (todas ellas personas mayores de 30 años):- Entrevistas de valoración a 25 beneficiarios con cierto grado de dependencia y discapacidad igual o mayor al 33%- Realización y evaluación de test psicotécnicos- Orientación individualizada mediante itinerarios individualizados.

Ciudad Real Y Alrededores

- Captación de usuarios de colectivos vulnerables (Jóvenes de 16-29 años sin estudios en ESO y Desempleados de Larga Duración provenientes de Planes de Empleo 2015-2019) para participar en el Proyecto "Empléa-T A Fondo" mediante la explicación detallada de las acciones a realizar- Realización de entrevistas para conocer el perfil de cada usuario.

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SELECCIÓN DE PERSONAL:- Interlocución con la Directora de RRHH y Coordinadores de Secciones para la detección de necesidades en los diferentes Supermercados y en Oficina Central- Realización del proceso completo de selección de personal (Insertar oferta de empleo, criba curricular, entrevistas telefónicas, entrevistas presenciales, dinámicas de grupo.

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- Gestión de la planificación de Pymes y Grandes Cuentas. Principalmente, estuve realizando la gestión de RRHH y planificación del Grupo Quirónsalud.- Interpretación de planning y patrones de trabajo.- Realización de la planificación de clientes que así lo requieran.- Formaciones del sistema en modo presencial y en remoto a los diferentes clientes.

Madrid Y Alrededores, España

- Detección de necesidades según reporte del Director de Área- Publicación de ofertas de empleo en diferentes Portales (Infojobs, Infoempleo, Indeed...)- Criba curricular según parámetros establecidos en adecuación de funciones y/o experiencia, así como en pliego de licitación- Preselección de candidatos - Entrevistas telefónicas y posterior citación a.

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- Gestión de Grandes Cuentas, realizando el proceso íntegro de selección en sectores como Automoción, Aeronáutica, Gestión-Administración, Logística, etc.- Contacto con clientes para definir los perfiles requeridos, publicación de ofertas en Portales de Empleo (Infojobs, Infoempleo, Indeed...) y búsqueda activa a través de Linkedin Recruiter y otros.

Ciudad Real Y Alrededores, España

Atención a clientes en cartera y potenciales para atraerlos, retenerlos y/o fidelizarlos, según cada caso, y aumentar y consoliar la cartera.Gestión documental de pólizas (grabación de datos, reporte de incidencias, contacto con sucursales...) para así finalizar dicho proceso.

Técnico Superior De Comercio Y Marketing, Escuela Regional De Ventas, Fundación Globalcaja Horizonte Xxii

- Fases del proceso de venta - Acciones de Benchmarking - Comercio Internacional - Tipos de Venta (Tradicional, Adaptativa y Consultiva).

Relaciones Laborales Y Desarrollo De Recursos Humanos, Ciencias Sociales

Activities and Societies: Campeón Trofeo Rector Volley Playa 2013Tema TFG: "Salud y Seguridad en el Sector de la Construcción.

Creación De Empresas, Administración Y Gestión De Empresas

- Elaboración de Plan de Empresa - Elaboración de Plan de Marketing - Coworking - Networking - Gestión del Talento - Gestión de Equipos