-Buscar el correcto funcionamiento del departamente de recursos humanos en región noreste de México. -Coordinar a los auxiliares, reclutadores y/o personal que se le asigne o integre-Asegurar el cumplimiento de personal requerido por las áreas operativas mediante reclutamiento estratégico-Cubrir vacantes de personal Indirecto-Aplicar estrategias de retención de personal-Seguimiento a planes y programas de induccion y capacitacion-Atencion a personal y/o empleados virtual… Show more -Buscar el correcto funcionamiento del departamente de recursos humanos en región noreste de México. -Coordinar a los auxiliares, reclutadores y/o personal que se le asigne o integre-Asegurar el cumplimiento de personal requerido por las áreas operativas mediante reclutamiento estratégico-Cubrir vacantes de personal Indirecto-Aplicar estrategias de retención de personal-Seguimiento a planes y programas de induccion y capacitacion-Atencion a personal y/o empleados virtual y personalmente-Control y prevención de temas legales laborales (LFT)-Seguimiento al reglamento interior de trabajo(RIT)-Validación de registros de asistencia en sistema interno para efectos de nómina-Coordinar los Movimientos IMSS-Atencion a procesos de ST7- Seguimiento en procesos de contratación-inducción e integración de expedientes-Mantener contratos vigentes del personal-Seguimiento en procesos de acceso a plantas de los diferentes clientes- Reportes y/o Controles EPP, herramienta, rotacion de personal, reclutamiento, altas, bajas, no ingresos, etc Show less

-Capacitación a funcionarios de casilla de manera teórica y práctica-Asistencia en la jornada electoral-Visita, notificación y entrega de nombramientos-Gestión de materiales y lugar de casilla electoral.-Uso de diversos softwares electorales

-Reclutamiento y selección de personal. -Contratación e Inducción-Integracion de expediente de empleados.-Administración de nómina.-Manejo de efectivo para pago de nómina.-Autorización y Timbrado de nomina en COMPAQ-Relaciones Laborales y registro de incidencias.-Captura de movimientos en portales IDSE, SUA y SIPARE.-Diseño organizacional (organigrama).-Mejora de clima laboral y rotación de personal-Implementación de uniformes.

- Programación de pago a proveedores.- Solucionar problemas de facturación y pagos tardíos con proveedores.- Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa en cuanto a cuentas por pagar.- Revisar y conciliar estados de cuenta de proveedores.- Coordinar documentación de soporte para pagos a proveedores y llenado de cheques.- Verificar y procesar facturas y pagos en el sistema digital SAE 7.0 -Apoyar en el orden y archivo mensual para su… Show more - Programación de pago a proveedores.- Solucionar problemas de facturación y pagos tardíos con proveedores.- Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa en cuanto a cuentas por pagar.- Revisar y conciliar estados de cuenta de proveedores.- Coordinar documentación de soporte para pagos a proveedores y llenado de cheques.- Verificar y procesar facturas y pagos en el sistema digital SAE 7.0 -Apoyar en el orden y archivo mensual para su procedimientos contable-fiscal. Show less

-Apoyo en proceso administrativo como facturación, cobranza, compras.-Coordinación de nóminas y contabilidad.-Atención a clientes-Apoyo a su personal de ventas en comunicación efectiva, telemarketing, prospección y cierre de ventas.-Apoyo en inducción y seguridad e higiene.-Apoyo en arranque de negocio en Nuevo Leon.-Apoyo en diseño de Logotipo e imagen corporativa.-Apoyo en publicidad redes sociales y pagina web.

-Capacitación a funcionarios de casilla de manera teórica y práctica-Asistencia en la jornada electoral-Visita, notificación y entrega de nombramientos-Gestión de materiales y lugar de casilla electoral.-Uso de diversos softwares electorales

Verificación del censo de población y vivienda 2020.

-inscripción de alumnos-Publicidad en redes sociales-prospección y telemarketing-cierre de ventas-promoción en módulos y eventos sociales.

-Manejo de efectivo, gastos e información confidencial.-Manejo de reportes para dirección general.-Coordinación de personal operativo.-Reclutamiento y selección de personal operativo.-Supervisor de producción y calidad de producto final..-Factuación electrónica y complementos de pago. (SAE 7.0)-Auxiliar de compras y cuentas por pagar.-Auxiliar de ventas y cuentas por cobrar,-Archivo de nómina y contabilidad.-Conciliación bancaria.