João Paulo Aguiar (Jp) Email & Phone Number

Consultor sênior em desenvolvimento humano e organizacional, com histórico executivo e ampla formação e experiência em liderança, gestão, tecnologia, produtos e negócios.Atua em projetos de desenvolvimento e transformação de lideranças, de equipes e de organizações – geralmente em contextos de reestruturações e mudanças organizacionais, gestão de cultura e educação corporativa.Leva para suas atuações em consultoria, coaching, facilitação de grupos, treinamentos e educação corporativa diferentes fundamentos, abordagens e ferramentas a fim habilitar os envolvidos em conhecimentos, habilidades e atitudes que farão a diferença em seus desafios, relações e resultados.Possui experiência executiva como Head de Tecnologia & Serviços, Produtos & Negócios, Qualidade & Compliance, PMO & Projetos - liderando desenho de soluções, reestruturação de áreas, projetos de transformação e operação das diversas áreas em cenários de M&A e alta complexidade.Tem MBA Executivo Internacional pela FIA – com Módulos nos EUA, Europa, India, China e México. Além de Pós-Graduação em Gestão Executiva de TI, Graduação em Sistemas da Informação e Certificações na Área.Fez formações em Liderança, Gestão e Negócios (FGV, ISE-IESE, Amana-Key) e em Cultura, Comportamento e Desenvolvimento Humano & Organizacional.Tem em seu repertório variadas certificações em Coaching Executivo e de Times, em Consultoria e Facilitação em Processos Decisórios, em Mediação de Conflitos Organizacionais e em Ferramentas de Assessment.Cursou módulos de Controladoria, Compliance e Auditoria (PUCRS), ESG Executive (KPMG), Graduação em Filosofia e atualmente faz Pós-Graduação em Ciências Humanas (PUCRS) e em Filosofia (PUCRS).Tem buscado incansavelmente referências e práticas que gerem valor em suas interações e projetos visando resultados relevantes.É apaixonado pelo conhecimento aplicado, desenvolvimento de pessoas, superação de desafios e resultados sustentáveis.Como Consultor Senior e Head de Produtos e Soluções na HBI – Human Being Institute – atua no desenvolvimento de parcerias e entrega de projetos.ASSESSMENTS Principais- MPP: Maturidade e Inteligência Emocional;- EQ-i 2.0: Personal, Leadership e 360;- Janusian: Liderança;- IPT Liderança;- MBTI I e II;- Birkman: Análise Multidimensional;- TMP: Team Management Profile;- TKI: Estilos e Gerenciamento de Conflitos;- DISC: Perfil Comportamental.

Listed skills include Leadership, Management, Technology, Information Systems, and 28 others.

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  Consultor E Diretor De Negócios, Produtos E Soluções

  Khorppe Assessments & Consulting Services

  State Of São Paulo, Brazil