Articular acciones entre las áreas no transferidas de la Policía Federal Argentina que tengan asu cargo la administración del personal, la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos delMinisterio de Hacienda y la Dirección General de Administración de Recursos Humanos de lasfuerzas policiales de la Ciudad del Ministerio, para la adecuada administración del personaltransferido.Reunir y sistematizar toda la normativa referente al personal transferido, sus derechos yobligaciones y adoptar las acciones pertinentes para su adecuado cumplimiento.Coadyuvar al Comité de Planificación Estratégica en la proyección de normas tendientes aunificar los regímenes del personal de las Fuerzas Policiales de la Ciudad, en conjunto con laSubsecretaría de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de Hacienda.Llevar a cabo las acciones pertinentes, en coordinación con la Unidad de Auditoría Externa,que tiendan al adecuado ejercicio del régimen disciplinario del personal transferido.Llevar a cabo programas de formación para el personal transferido.