Jeroen V. Email & Phone Number

Nieuwegein, Ut, Nl

Nieuwegein, Utrecht, Nederland

Maarssen

- Opleiden en coachen van nieuwe medewerkers (starter tot mid-ervaren),- Schrijven en up to date houden van interne trainingsmateriaal, - Deelnemen in projecten die bijdragen aan het continu verbeteren,- Werkverdelen (Zorgen dat aanvragen en dossiers door het team binnen SLA worden verwerkt),- Accepteren van aanvragen en dossiers,

Maarssen, Utrecht, Nederland

- Verantwoordelijk voor kennismanagement door het uitrollen en onderhouden van een kennisbank.Daarnaast actualiteiten volgen en de relevante ontwikkelingen en artikelen onder de aandacht brengen bij collega's.- Ontwikkelen van een opleidingsplan voor starters binnen hypothekenacceptatie.- Het geven van trainingen aan starters binnen hypothekenacceptatie.- In het kader van kwaliteitsmanagement uitvoeren van steekproeven op werkafspraken per medewerker.- Analyse van kwaliteitsrapportages om te onderzoeken op welk vlak de acceptanten kunnen worden ondersteund zichzelf te blijven ontwikkelen.- Analyse van bestaande processen en hierin verbetervoorstellen doen.

Maarssen, Utrecht, Nederland

- Opleiden en coachen van nieuwe medewerkers (starter tot mid-ervaren),- Schrijven en up to date houden van interne trainingsmateriaal, - Deelnemen in projecten die bijdragen aan het continu verbeteren,- Werkverdelen (Zorgen dat aanvragen en dossiers door het team binnen SLA worden verwerkt),- Accepteren van aanvragen en dossiers,

Amsterdam-Zuidoost, Provincie Noord-Holland, Nederland

- In het verlengde van onderstaande rol nu verantwoordelijk voor de directe aansturing en coaching van kredietacceptanten, contractcontroleurs en medewerkers klantenservice. (+/- 45 medewerkers per dag). - Selectiegesprekken met kandidaten.- Verantwoordelijk voor het inplannen van de medewerkers. (weekplanning/vakantieplanning)- Verantwoordelijk voor de inzet van medewerkers via externe partijen. (rooster technisch, urenverantwoording, evaluaties etc.) Wij werken met detacheringsbureau's en met SUSA (studentenuitzendbureau).- Verantwoordelijk voor de training, opleiding en coaching van de medewerkers op kennis, vaardigheden en kwaliteit.

Amsterdam-Zuidoost, Provincie Noord-Holland, Nederland

- Het beoordelen van kredietaanvragen; Aanvragen welk door de distributiepartner via een front-Office systeem worden ingediend beoordelen en de uitkomst ervan terugkoppelen aan distributiepartner via het mid-Office systeem.- Het controleren van ingestuurde contracten; De beoordelen en controle op ingestuurde contracten en bescheiden en bij een positieve uitslag de uitbetaling verzorgen naar klant en/of andere partijen.

Amsterdam En Omgeving, Nederland

1.) Aansturen, begeleiden en coachen van Junior Underwriters. Underwriting Consumer Credit is verantwoordelijk voor:- Het beoordelen van kredietaanvragen, Aanvragen die wij ontvangen van partners en particulieren via het rechtstreekse kanaal. De aanvraag wordt in zijn geheel handmatig beoordeeld door een underwriter a.d.h.v. het huidige acceptatiebeleid;- Het controleren van ingestuurde documenten; De beoordelen en controle op ingestuurde documenten en bij een positieve uitslag het kredietproject publiceren op ons crowdfundingplatform;- Actieve document-chasing door Underwriters. Het actief verzamelen van extra opgevraagde documenten.- Aan- en afmelding van leningen bij BKR.2.) Op het gebied van business development: - Het continue reviewen van huidige processen en deze waar nodig aanpassen/bijstellen.- Het reviewen en waar nodig aanpassen van het huidige acceptatiebeleid.- Aangaan van samenwerkingen met diverse partijen met het doel een product neer te zetten dat exclusief door desbetreffende partij in de markt kan worden gezet. (Voorbeeld: autofinancieringen, financieringen van groene energie producten, financieringen binnen de woningmarkt.)- In de vorm van een pilot onderzoeken van mogelijkheden om Lendico als bemiddelaar in de markt te zetten.3.) Relatiebeheer:- Aqcuisitie van partners binnen de intermediaire consumer credit markt.- Samen met het intermediair in pilots/projecten werken aan de ontwikkeling van het Peer2Peer Lending product in Nederland.

Amsterdam

- Het beoordelen van kredietaanvragen; Aanvragen welk door de distributiepartner via een front-Office systeem worden ingediend beoordelen en de uitkomst ervan terugkoppelen aan distributiepartner via het mid-Office systeem.- Het controleren van ingestuurde contracten; De beoordelen en controle op ingestuurde contracten en bescheiden en bij een positieve uitslag de uitbetaling verzorgen naar klant en/of andere partijen.

Bunnik

- Het beoordelen van kredietaanvragen; Aanvragen welk door de distributiepartner via een front-Office systeem worden ingediend beoordelen en de uitkomst ervan terugkoppelen aan distributiepartner via het mid-Office systeem.- Het controleren van ingestuurde contracten; De beoordelen en controle op ingestuurde contracten en bescheiden en bij een positieve uitslag de uitbetaling verzorgen naar klant en/of andere partijen.- Het bieden van ondersteuning aan diverse afdelingen binnen de organisatie; Ondersteuning bieden aan Klantenservice, Acceptatie klein zakelijk (lease), Administratieve Unit.- Participeren in Equipe (spiegelgroep); Opzetten van diverse events/acties en het levend houden van GOAL2013 gedurende een heel jaar. GOAL2013 staat in het teken van onze bedrijfsvisie en doelstellingen uit een meerjaren plan t/m 2013.- Projecten: o.b.v. Lean Six Sigma continue/sturend verbeteren. Niet actief in projectgroep.

Utrecht

- Ondersteuning bieden aan teamleider op operationeel gebied; Het aanleveren van rapportages (o.a. prestaties), schrijven van de werkinstructie CIP, operationele en technische processen verbeteren (d.m.v. inzichtelijk maken/aanpassen van processchema’s), werving/selectie/inwerken nieuwe medewerkers. - Lichte aansturing van het team; Het geven van feedback op kwaliteit en kwantiteit, bewaken van Service Level Niveau, kennisniveau van afdeling onderhouden en stimuleren, bezettingsschema’s maken, vraagbaak voor collega’s.Van maart 2009 tot september 2009 heb ik bij CIP gewerkt als Medewerker Planning & Administratie en als Servicedeskmedewerker. (via Thremen B.V.)

Ossendrecht En Voorthuizen

Opschonen en digitaliseren van hypotheekdossiers aan de hand van een FBK-print (FBK-Check);Het controleren, koppelen en invoeren van zekerheden in het systeem CPS-zekerheden.Het hypotheekdossier inhoudelijk beoordelen op administratieve status en op compleetheid.(Gedetacheerd via Thremen BV)

Zeist

Analyseren en beoordelen van kredietwaardigheid bestaande en nieuwe cliënten. Inwerken nieuwe collega’s. Extra taken: Verwerken fraudemeldingen, versturen hypotheekoffertes, bijhouden dossiers, post verwerken, lekenacceptatie m.b.t. spaar/leven polissen, volgen van een inwerktraject tot junior kredietacceptant.

Leusden

Maken van contracten, inboeken urenverantwoordingen, factureren klanten, wagenparkbeheer, inplannen opleidingen, begeleiden matchingsproces, regelen cursusmaterialen.

Maarssen

Assisteren Salesmanager en Directeur, financiële administratie, updaten website & systemen, contact met pers, beantwoorden van de telefoon, aannemen en verwerken reserveringen, bestellen materialen, coördineren van facilitaire zaken, aanspreekpunt gasten, aansturen horecamedewerkers, programmering theater agenda.Daarnaast heb ik met succes een jaar lang de PR van zangeres Rita Reijs uitgevoerd.

Utrecht

Assisteren Hoofd Financiële Administratie en Directie, bouwen en updaten websites, vormgeven advertenties en menukaart, debiteurenadministratie, mailings verzorgen, klantenwerving, reserveringen aannemen, beantwoorden telefoon, verbeteren van processen (structuur).

Utrecht En Omgeving, Nederland

Barwerkzaamheden, bedienen gasten, voorbereiding vergaderzalen etc.

Wft Hypothecair Krediet

Certificaat

Wft Adviseur Consumptief Krediet

Wft Adviseur Basis

Intensieve Taalcursus Spaans (A1)

Woningfinanciering I

Mbo

Mavo

Education record