Vedenie regiónu 20 až 25 lekárni a celkovo viac ako 150 zamestnancami. Výber, podpora, rozvoj a motivácia zamestnancov aj vedúcich lekárni. Nastavovanie a vyhodnocovanie KPI pre zamestnancov. Schvaľovanie pravidelných a návrh mimoriadnych odmien zamestnancov. Zodpovednosť za ekonomické a obchodné parametre. Príprava a kontrola plnenia rozpočtov a plánov regiónu ako aj jednotlivých lekárni. Každodenné návštevy lekárni, riešenie prevádzkovej operatívy v jednotlivých lekárňach ako aj na úrovni regiónu. Riešenie problémov a krízových situácii. Mám skúsenosti s otváraním nových lekárni a následným začleňovaním do siete Dr.Max. Aktívna účasť na projektoch

Podpora nových filiálok mesačnými akciami. Vyhodnocovanie a priebežné sledovanie procesov prípravy akciových kampaní .Návrh určených položiek do jednotlivých letákov.

Zostavovanie rozpočtov, plánov tržieb a odmeňovania na nasledujúce obdobie. Úspešné dosahovanie stanovených cieľov. Reporting priebežných aj finálnych výsledkov majiteľom spoločnosti. Riadenie a rozvoj kvalitatívnych parametrov. Selekcia a prijímanie zamestnancov na bežné aj manažérske posty. Riadenie, motivácia, rozvoj, coaching a školenie predajného tímu, ktorý sa skladal zo 7 obchodných zástupcov. Dvojité návštevy lekárni v regiónoch s obchodnými zástupcami. Návrh cieľov (KPI) obchodným zástupcom, vyhodnocovanie plnenia a návrh odmien.Obchodné vyjednávania s výrobcami a dodávateľmi liekov. Návrhy hmotných a nehmotných benefitov pre motiváciu zvýšenia predaja položiek distribuovaných spoločnosťou Unimed spol. s.r.o. Dohľad nad prevádzkovým, personálnym a ekonomickým fungovaním pobočiek v Bratislave, Trenčíne a Poprade. Riešenie problémov na prevádzkach. Pomoc s riešením pohľadávok.

Návšteva lekárni za účelom prezentácie služieb novým zákazníkom a uzatvorenia rámcovej zmluvy o dodávkach tovaru. Riešenie problémov. Vyhodnocovanie stanovených KPI a následne reportovanie.

Návšteva lekárni a doktorov za účelom prijatia objednávky na podporované položky. Organizovanie lokálnych kongresov pre klientov. Vyhodnocovanie stanovených KPI a následne reportovanie.Riešenie problémov.