Viedol viac ako 400 projektov zameraných na manažment stresu, prevenciu vyhorenia a pohodu v rôznych sektoroch.Vyvinul programy na mieru, ktoré viedli k zníženiu vyhorenia zamestnancov o 30 %.Poskytol viac ako 5000 hodín individuálneho poradenstva a koučovania, pomáhajúc klientom dosiahnuť významné zlepšenia v oblasti duševného zdravia a produktivity.

KomPrax – Kompetencie pre prax. Projekt, ktorým prešlo viac ako 3 tisíc mladých ľudí po celom Slovensku. Prostredníctvom neformálneho vzdelávania bolo mladým aktívnym ľuďom umožnené vzdelávať sa v kľúčových kompetenciách dôležitých pre svoj ďalší rozvoj a úspešnosť v zamestnaní. Bolo mi cťou byť súčasťou tak skvelej myšlienky :)

V rokoch 2013-2014 som viedol v pozícii zástupcu vedúceho Lektorského kabinetu 19 ľudí, v pozícii vedúceho oddelenia humanitných vied priamo 8 ľudí. Okrem riadiacej činnosti, mojou úlohou bolo náborovať učiteľov na predmety, nastavovať procesy organizácie, adaptovať nových učiteľov. Od roku 2008 som sa špecializoval na prípravu, implementáciu a realizáciu grantových úloh. Za najvýznamnejšie považujem nasledujúce: 2010-2014 – ESF - Rozvoj pedagogických spôsobilostí doktorandov MTF STU v Trnave za takmer pol milióna EUR. Tento projekt som zastrešoval v pozícii spoluautora, povereného vedúceho projektu a manažéra pre publicitu. 2011 – Rozhovory s úspešnými – spolu so študentmi pre študentov sme pripravili ročný cyklus prednášok s úspešnými podnikateľmi. V rámci prednášok sa študenti mohli oboznámiť so vzostupmi a pádmi, refelexiami a múdrosťou prednášajúcich. Do projektu boli zapojení aj: Ladislav Kossár, Ivo Toman a Andrej Kiska. 2012 – P.R.D. (Pohyb, Relax, Duša) – so študentmi pre študentov sme cez projekt Mládežníckej výmeny pre študentov pripravili možnosť zmysluplného využitia voľnočasových aktivít. Študentom boli v priebehu jedného roku ponúknuté aktivity ako: jóga, kondičné tréningy, prednášky zdravej stravy s ochutnávkami. 2014 – BACH (Bohatí alebo chudobní) v spolupráci s partnermi projektu Nadáciou PARTNERS a PIONEER Investments sme pre 44 študentov pripravili 9 týždňový vzdelávací projekt, ktorého účelom bolo zvýšiť finančnú gramotnosť mladých ľudí. Vždy mi záležalo na osobnostnom rozvoji ľudí. Tomu som podmienil väčšinu aktivít v priebehu akademickej kariéry. Moja výučbová činnosť bola v priebehu celých 6 rokov zameraná na oblasť duševného zdravia a osobnostného rozvoja cez predmety ako: Psychohygiena, Psychológia v práci manažéra, Psychológia zdravia, Pracovná psychológia.