- Prace związane z polityką kadrową (w tym rekrutacja i szkolenie nowych pracowników) - Współpraca podmiotami zewnętrznymi (agencje pośrednictwa, doradcy finansowi) w tym m.in. ustalanie warunków współpracy i kontrola nad przebiegiem procesu - Współpraca z Działem Przygotowania Inwestycji (opiniowanie zakupu nowych gruntów, prace przy ustalaniu struktury mieszkań, prace pomocnicze od etapu koncepcyjnego aż po projekt budowlany, analiza konkurencji, tworzenie polityki cenowej) - Współpraca z Działem Marketingu w zakresie strategii marketingowej, tworzenia materiałów marketingowych, organizacji imprez branżowych - Współpraca z inżynierami i budowami w kwestiach indywidualnych klientów oraz przy przygotowywaniu nowych inwestycji - Współpraca z Kierownikiem Działu Wykończeń (m.in. uzgodnienia dotyczące standardu nowych inwestycji, mieszkań pokazowych) - Tworzenie ogólnopolskiego raportu oraz bieżących statystyk sprzedaży - Inne zadania zlecane przez członków Zarządu, Działu Finansowego, Kadr, Działu PR

- Bieżąca obsługa klientów biura: kontakt z klientem telefoniczny/ mailowy; prezentacja bieżącej oferty na spotkaniach z klientami, negocjacje handlowe; zawieranie umów rezerwacyjnych- Dbanie o obieg dokumentów i informacji: wprowadzanie danych klientów oraz zawartych umów do systemu CRM; aktualizacja stron internetowych inwestycji oraz informacji na portalach internetowych- Uczestnictwo w targach mieszkaniowych, dniach otwartych i innych imprezach branżowych- Prace przy przygotowaniu inwestycji do sprzedaży- Współpraca z Działem Marketingu- Przygotowywanie comiesięcznego raportu sprzedaży- Współpraca z podmiotami zewnętrznymi (agencje pośrednictwa, doradcy finansowi)- Raportowanie do Dyrektora ds. Sprzedaży i Kierownika Filii