Ho ricoperto ruoli e mansioni diversi, il che mi permette di mettermi in empatia con interlocutori differenti e di adattarmi facilmente a contesti in cambiamento. Grazie all'esperienza nel servizio clienti ho sviluppato capacità di ascolto delle esigenze e di dialogo con aree aziendali diverse, allo scopo di trovare soluzioni e dare risposte. Dal 2008 applico questo approccio nell'area HR, quale punto di riferimento per collaboratori, direzione e consulenti. Ho la responsabilità di garantire la corretta applicazione del CCNL e di curare ogni aspetto del rapporto di lavoro del personale.Mi occupo di amministrazione del personale, formazione e ricerca e selezione, con esperienza in contesti internazionalizzati e snelli e in un settore di alta specializzazione come il Design&Engineering. Ho passione per le aree soft e per i temi della diversità, equità e inclusione. Sono coordinatrice e referente del gruppo di lavoro Inclusion Veneto e Friuli Venezia Giulia di AIDP (Associazione italiana per la direzione del personale), LE MIE AREE DI ESPERIENZA☞ ricerca di nuovi collaboratori, in autonomia o tramite ApL; screening cv e colloqui con i candidati anche il inglese e francese. Specializzazione su profili tecnici (progettisti, disegnatori tecnici) e ingegneri; rapporti con scuole (ASL, PCTO) e università☞ proposta contrattuale e retributiva, inserimento dei collaboratori☞ presenze, supervisione di payroll (esterno), contratti e assunzioni, con ottenimento di incentivi☞ gestione di accordi individuali e criticità del rapporto di lavoro, in collaborazione con lo studio di consulenza del lavoro. Comunicazione interna ai collaboratori☞ organizzazione delle attività formative, con ottenimento di finanziamenti con il fondo interprofessionale o con ente bilaterale e presidio della formazione obbligatoria per apprendistato e sicurezza☞ welfare aziendale: rapporti con piattaforma e consulenti, supporto ai collaboratori☞ gestione di personale impegnato in trasferta /distacco UE ed extra UE☞ D&I: genere e professioni tecniche - STEMPER ME E' IMPORTANTEIl fine ultimo per me è “splendere insieme”, cioè mettere ogni persona nella condizione di dare il suo migliore contributo, per generare crescita condivisa per l'organizzazione. Lo ottengo ascoltando, dando supporto e valorizzando le potenzialità e le differenze.Per contattarmi ktyfava@gmail.comI MIEI VALORI👍 Umanità👍 Equità 👍 Fiducia👍 Condivisione👍 Responsabilità
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Hr ManagerRonal Bathrooms Italia S.R.L.Treviso, Veneto, It -
Responsabile Del Personale E Dell'AmministrazioneBlue Form Studio S.R.L. Jun 2012 - PresentSan Vendemiano- responsabilità della corretta applicazione del CCNL- supporto e informazione ai collaboratori su ogni aspetto del rapporto di lavoro- interfaccia con i consulenti del lavoro, fiscali, della sicurezza, del welfare, della previdenza- consulenza tecnica a supporto delle decisioni della direzione- amministrazione del personale, compensation & benefits, fondi pensione- organizzazione formazione finanziata e non- ricerca e selezione di nuovi collaboratori fino alla proposta contrattuale e retributiva ai candidati, specializzata su tecnici e ingegneri- presidio adempimenti per la sicurezza sul lavoro e la sorveglianza sanitaria- welfare aziendale e territoriale (collaboratori, piattaforma)Lavoro in autonomia e riporto all'AD. -
Responsabile Del Personale Della Filiale ItalianaKyotec Italia Srl (Gruppo Europeo) Sep 2008 - May 2012San Vendemiano- assunzioni, cessazioni, contratti, presenze e supervisione cedolini- gestione trasferte UE ed extra UE e note spese- mobilità internazionale e distacchi- organizzazione attività formative, finanziate dal fondo interprofessionale For.te- ricerca di collaboratori, anche tramite Apl, screening cv, organizzazione colloqui- procedura sindacale per crisi aziendale, ammortizzatori sociali, accordi di risoluzione del rapporto di lavoro.
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Assistente Di DirezioneKyotec Italia Srl Dec 2006 - Sep 2008San Vendemiano, Veneto, Italia- supporto al project Manager del progetto Tour CMA CGM per documentazione, corrispondenza, traduzioni tecniche verso il francese- organizzazione viaggi e trasferte- supporto al Cda per documentazione societaria, rapporti con capogruppo belga e società di management in Lussemburgo
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Responsabile Servizio Clienti E MarketingDe Bona Spa Mar 2004 - Nov 2006Susegana- interviste ai clienti di officina e commerciale per monitorarne la soddisfazione e ottenere gli incentivi previsti dalle case madri- risoluzione di eventuali criticità- coordinamento di risorse (fino a 4)- report per la direzione- gestione mailing, eventi e sponsorizzazioni della concessionaria
Ketty Fava Education Details
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Fondazione Giacomo BrodoliniMaster In Gender Equality E Diversity Management -
Executive Master In Organizzazione E Sviluppo Delle Risorse Umane -
Understanding Gender Inequality -
110 E Lode
Frequently Asked Questions about Ketty Fava
What company does Ketty Fava work for?
Ketty Fava works for Ronal Bathrooms Italia S.r.l.
What is Ketty Fava's role at the current company?
Ketty Fava's current role is HR Manager.
What schools did Ketty Fava attend?
Ketty Fava attended Fondazione Giacomo Brodolini, Gema Business School, University Of Exeter, Università Degli Studi Di Trieste.
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