Kim Jacobs Email & Phone Number

Advisering omtrent arbo-beleid en COVID-19 vraagstukken en ondersteunen van het Hoofd Arbo.> Veiligheidsprotocol tbv COVID-19 opstellen en aanpassen.> Communicatie organiseren tbv nieuwe arbeidsongeschiktheidsverzekering.> UM-Stappenchalenge en andere vitaliteitsactiviteiten organiseren.> Ondersteunen bij de RI&E van de UM-gebouwen.

Eindhoven

DAJC HRevolutie adviseert en ondersteunt organisaties op interim basis op het gebied van HR, organisatieontwikkeling en projectmanagement. Opdrachten:> Interim HR Adviseur | Anderol Europe BV en LANXESS Netherlands (feb. 2019 - jan. 2020)Alle voorkomende operationele HR-werkzaamheden. Afstemming met HR LANXESS (gesitueerd in België), management en medewerkers.> Interim HR Adviseur | Nederlands Handbal Verbond (feb. 2019 - juni 2019)Opstellen van functieomschrijvingen o.b.v. het IFA-functiewaarderingssysteem.> Interim HR Adviseur | Endoss BV (apr. 2019 - mei 2019)Herzien van de arbeidsvoorwaarden en opstellen van functiebeschrijvingen > Interim HR Adviseur | Fysio Regtop (jan. 2019 - feb. 2019)Herzien van de arbeidsvoorwaarden.> Interim HR Projectmedewerker | Boels Rental (okt. 2018 - feb. 2019)Herinrichten van de organisatiestructuur in RAET HR Core Business Global.> Interim HR Adviseur | Sport Utrecht (sept. 2018)Beschrijven van de HR processen binnen Sport Utrecht.

Roermond, Provincie Limburg, Nederland

Gedurende de zomer heb ik de werkzaamheden die ik tijdens de afstudeerstage gedaan heb voortgezet, waaronder: > Werving en selectie procedures;> Arbeidsvoorwaardengesprekken;> Afdelingsoverleggen;> Introductiedagen voor nieuwe medewerkers > Personeelsadministratie; o.a. werkgeversverklaringen maken en personeelsdossiers updaten.

Roermond

Afstudeerstage opleiding HRM.Onderwerp onderzoeks- en adviesrapport: Hoe kan de werving van het Laurentius Ziekenhuis Roermond verbetert worden, zodat vacatures voor verpleegkundigen binnen 2 à 3 maanden ingevuld worden.Daarnaast heb ik meegewerkt op de HR afdeling bij onder andere de volgende werkgebieden:- Werving en selectie procedures;- Arbeidsvoorwaardengesprekken;- Afdelingsoverleggen + notuleren- Introductiedagen voor nieuwe medewerkers - Personeelsadministratie; o.a. werkgeversverklaringen maken en personeelsdossiers updaten.

Roermond

In het 3e jaar van de opleiding HRM aan de HAN in Nijmegen heb ik 10 maanden, 32 uur per week, stage gelopen bij Sekisui Alveo BV te Roermond.Met in totaal rond de 400 werknemers is Sekisui Alveo BV Roermond een ontwikkelaar en producent voor polyolefine foam producten voor diverse industriële marktsegmenten.Tijdens de stage op de HR-afdeling heb ik meegewerkt op onder andere de volgende terreinen:- Werving en selectie- Individuele begeleiding van werknemers waaronder re-integratie- Personeelsadministratie- Personeelsinformatie inclusief advies- en vraagbaakfunctie- Vernieuwing van het introductiebeleid- HR-werkoverlegOok heb ik mogen meekijken bij de werkterreinen organisatieherontwerp, organisatieontwikkeling, verschillende overleggen waaronder van het Operationeel Management Team en de OR-vergadering.Naast het meewerken heb ik onderzocht hoe de Werving & Selectie bij Sekisui Alveo BV beter aan zou kunnen sluiten bij de doelstellingen van de organisatie. Op basis van het onderzoek heb ik een adviesverslag uitgewerkt.

Nijmegen En Arnhem

Tijdens de lessen rekenvaardigheden van 1e jaars studenten aan de HAN konden de leerlingen wekelijks middels een online programma opdrachten oefenen om zich verschillende rekenkundige vaardigheden eigen te maken. De rekenkundige vaardigheden van de leerlingen werden uiteindelijk getoetst door middel van een online tentamen. Tijdens de lessen heb ik de leerlingen uitleg gegeven over de stof en de verschillende rekenkundige vraagstukken om ze zo goed mogelijk klaar te maken voor het tentamen.

Master Of Laws - Llm, Recht, Arbeid & Gezondheid

- Arbeidsrecht en verdieping arbeidsrecht - Socialezekerheidsrecht en verdieping socialezekerheidsrecht - Gezondheidsrecht - Medische.

Human Resource Management

Minor

Tijdens de eerste helft van studiejaar vier HRM heb ik 4 maanden een minor op de LIUC universiteit in Italië gevolgd. Tijdens de lessen en.

Havo, Profiel N&G + N&T, Keuzevakken Economie En Duits