Lara Moraes ✊🏽🏳️‍🌈 Email and Phone Number

PR for Mastercard

- Produção e revisão de texto para comunicados;- Planejamento e elaboração de campanhas de Endomarketing;- Gerenciamento dos canais de comunicação: e-mail, discord, intranet;- Construção de materiais institucionais para intranet da empresa;- Avaliação e monitoramento das iniciativas de Comunicação Interna;- Participação em projetos voltados para Diversidade e Inclusão e Cultura;- Condução do processo de onboarding end-to-end;- Briefings para criação realizar artes das campanhas;- Criação de estratégia para Marca empregadora;- Cronograma mensal de conteúdos para ME;- Produção e revisão de texto para comunicados internos e externo (ME);- Criação de conteúdos: textos, arte para comunicados, gravação;- Edição de arte pelo Canva;- Criação e edição de reels e vídeos;- Assessoria de Imprensa.

- Suporte em iniciativas de RH, táticas ou estratégicas, apoiando a HRBP em diversos desafios;- Atuação generalista, conhecendo os principais processos, ferramentas e estratégias de gestão de talentos;- Contato direto com lideranças no dia a dia;- Suporte em construção e análise de relatórios;- Construção de apresentações, políticas e materiais de apoio para gestores (Trilha de Carreira, 1:1, feedback, PDI, entre outros);- Suporte no diagnóstico e plano de ação para a resolução de problemas de funcionários.

- Responsável por todo o processo de desligamento de todos os cargos e níveis hierárquicos;- Envio e assinatura de documentos rescisórios e homologação; - Geração de guias de exames pelo sistema SOC;- Suporte na gestão do ponto eletrônico (banco de horas, saldos excessivamente positivos e negativos, batidas ímpares, gestão de afastamento, aprovação de batidas manuais);- Suporte no processo admissional (contato com o candidato para recolher toda documentação necessária, preenchimento de relatórios e planilhas, envio e assinatura do kit admissional, onde inclui contrato CLT, estágio e Quotaholder presencial e 100% home office);- Atendimento e suporte em relação as dúvidas de todas as frentes do DP;- Participação ativa em comitês de diversidade, nos grupos lgbtqiapn+, gênero (mulheres) e raça/etnia.

- Atendimento direto a clientes internos, esclarecendo dúvidas e resolvendo problemas relacionados a benefícios como VT, VR, Cesta Básica, Assistência médica e odontológica.- Experiência com o sistema RM, gerando kits de benefícios para novos colaboradores.- Auxílio da compra mensal dos benefícios VT, VR e VA;- Gestão Eletrônica de Documentos (GED), envio de documentos pendentes na área de benefícios.- Responsável pela integração de benefícios para novos colaboradores, fornecendo informações sobre todos os benefícios da empresa.- Atuação no envio de eventos dos colaboradores no e-Social;- Cadastro de novas filiais no sistema e auxílio no fechamento de rescisões complementares e abatimento da folha de pagamento no e-Social.

- Atuação em atividades relacionadas ao Departamento Pessoal, incluindo a inclusão de novos colaboradores no sistema e conferência de documentos na admissão.- Gestão Eletrônica de Documentos (GED), envio e verificação de documentos e pendências das áreas de RH.- Transição para a área de Benefícios, com foco no GED específico dessa área.- Auxílio na montagem de kits de benefícios para novos colaboradores e entrega de cestas básicas.- Envio de VT e VR por meio de malote e Sedex.