Porque es muy distinto trabajar “para” que trabajar “con”.Economista de formación y vocación, mi trayectoria profesional empieza en el grupo Borges. Mercados internacionales y viviendo un tiempo en Italia y en Francia. ¿El foco? Mercado y clientes.Mi siguiente parada: el mundo del 3D y el software. ¿El foco? Mercado, clientes y PERSONAS. Ahí está el éxito de la ecuación para mí, combinar la visión empresarial poniendo en el centro a las personas, para que el equipo trabaje “con” y no “para”. Y con ese propósito me he ido dotando de recursos: coaching, PNL, inteligencia emocional con psicología positiva, experta en employer branding, certificada brain profiler Six Seconds y análisis transaccional, entre otros. Todo ello para poder gestionar mejor los equipos y conseguir que disfruten poniendo sus talentos a disposición de la empresa. Personas vinculadas a negocio desde un propósito.Pertrechada de todas esas herramientas, reconozco que mi “as en la manga” es la comunicación. Peter Drucker decía ya en 1967 que el 60% de los problemas empresariales eran consecuencia de una mala comunicación. Si lo trasladamos a hoy día, ese porcentaje sería mucho más alto, por lo que formo y me formo para manejar ese arte con todo su potencial. Creadora del programa Growing Talent consagrado a abordarla desde multitud de ángulos distintos.Tras unos años como freelance vuelvo al mundo de la empresa como Directora de Cultura, Organización y Personas. ¿El foco? No ha cambiado aunque la experiencia sí. Convencida que los nuevos retos empresariales requieren una gestión disruptiva, ¡disfrutemos!
Listed skills include Estrategia Empresarial, Microsoft Office, Liderazgo De Equipos, Estrategia De Mercadotecnia, and 15 others.
