RH Expert est une société luxembourgeoise de près de 60 salariés et d’une filiale Française qui interviennent mensuellement auprès de plus de 400 entreprises au sein de 5 départements opérationnels.La Consultance RH, constitué de salariés de toute nationalité intervient dans des domaines tels que les risques & obligations employeurs, la gouvernance, la gestion des compétences, les avantages en nature, le payroll, l'audit social, les politiques salariales, l’absentéisme , la mise en… Show more RH Expert est une société luxembourgeoise de près de 60 salariés et d’une filiale Française qui interviennent mensuellement auprès de plus de 400 entreprises au sein de 5 départements opérationnels.La Consultance RH, constitué de salariés de toute nationalité intervient dans des domaines tels que les risques & obligations employeurs, la gouvernance, la gestion des compétences, les avantages en nature, le payroll, l'audit social, les politiques salariales, l’absentéisme , la mise en place de la flexibilisation des horaires, le télétravail, le plan de formation, les aides de l'Etat, la RSE, charte IT, règlement intérieur, car policy, RGPD, ...Le recrutement, membre fondateur de la FR2S recherche en CDI dans tous les domaines que ce soit des postes exécutifs que top position.La formation est agréé par l'Etat Luxembourgeois. Nous dispensons des formations individuelles, collectives et en elearning. Spécialisé dans formations RH (payroll, réglementation, formation de formateurs, organisation des élections sociales,...), management (top management et midle management) sur bases de management , stratégie d’entreprise, communication et prise de parole en public, gestion du temps et des agendas, formations comportementales, commerciale, digitales ou encore SST avec l’intervention de médecin salariés, pompier professionnels du Luxembourg et ergonomes (incendie, premiers secours, tabac, alcool, ergonomie & gestes et postures, ...)Santé et Sécurité établit un audit SST de votre entreprise afin de vous prévenir contre les risques de sécurité & les obligations réglementaires.HR Academy forme en alternance au Luxembourg ( 1j école/4j entreprise)en Bachelor, Master 1 et 2 Européen en management des ressources humaines, mais aussi en MBA Executive international & Strategy pour les RH salariés 1 ou 2 samedi par mois sur une année avec des intervenants politiques, DRH internationaux et notamment des GAFA, la prochaine promotion a lieu en Oct 2022.contact@rhexpert.com Show less

La Ligue Régionale Grand Est de Rugby (LRGER), représentante officielle de la Fédération Française de Rugby (FFR) , a pour but d’encourager et de développer la pratique du rugby grâce aux 62 clubs qu’elle fédère. Résultat de la fusion des comités territoriaux d’Alsace et de Lorraine, ainsi que des quatre comités départementaux de Champagne-Ardenne, la LRGER compte près de 8000 licenciés répartis dans 62 clubs.Rugby à XV, à X, à 7 ou à 5, en compétition comme en loisir, c’est grâce à ses… Show more La Ligue Régionale Grand Est de Rugby (LRGER), représentante officielle de la Fédération Française de Rugby (FFR) , a pour but d’encourager et de développer la pratique du rugby grâce aux 62 clubs qu’elle fédère. Résultat de la fusion des comités territoriaux d’Alsace et de Lorraine, ainsi que des quatre comités départementaux de Champagne-Ardenne, la LRGER compte près de 8000 licenciés répartis dans 62 clubs.Rugby à XV, à X, à 7 ou à 5, en compétition comme en loisir, c’est grâce à ses milliers de bénévoles que la Ligue œuvre pour dynamiser et faire rayonner le rugby sur le territoire du Grand Est. La Ligue poursuit ses travaux de structuration afin d’améliorer le niveau de jeu et de soutenir la progression croissante du nombre de licenciés, liée à sa ligne directrice : objectif 10 000 licenciés en 2024. Show less

Lutter ensemble contre le covid-19

Création et mise en place des services proposés par la société au Luxembourg et sur la grande région :recrutement : de la recherche/sélection au headhuntingconseil RH : Accompagnement des sociétés sur les solutions RHMise en place des outils, process, procédures de travailRecherche et mise en place de la démarche commerciale