Responsável pela gestão da unidade de negócios da fábrica de ração. Responsável pelo orçamento, formação de preço, acompanhamento de metas e gerência da equipe da área comercial. Disponibilizando recursos tecnológicos e de processos, estabelecendo objetivos, orientação, acompanhamento, identificando necessidades de capacitação e estrutura, visando promover de forma contínua o processo de melhorias nos processos, bem como motivação da equipe com ênfase ao alcance dos objetivos da empresa

Responsável pela gestão da unidade de negócios da fábrica de ração. Responsável pelo orçamento, formação de preço, acompanhamento de metas e gerência da equipe da área comercial. Disponibilizando recursos tecnológicos e de processos, estabelecendo objetivos, orientação, acompanhamento, identificando necessidades de capacitação e estrutura, visando promover de forma contínua o processo de melhorias nos processos, bem como motivação da equipe com ênfase ao alcance dos objetivos da empresa

Responsável pela gestão de equipes da área comercial, disponibilizando recursos tecnológicos e de processos, estabelecendo objetivos, orientação, acompanhamento, identificando necessidades de capacitação e estrutura, visando promover de forma contínua o processo de melhorias nos processos, bem como motivação da equipe com ênfase ao alcance dos objetivos da empresa. Estabelecimento de metas comerciais de vendas, analisando indicadores de vendas por linha de produto, supervisor, distribuidor, cliente e regiões, para definição de metas de crescimento das vendas, promovendo o alinhamento e a integração da estratégia da empresa ao potencial do mercado e capacidade da estrutura de supervisores e distribuidores. Avaliação da performance de vendas por supervisor, analisando semanalmente os resultados alcançados e informações coletadas referente às dificuldades encontradas, oferecendo alternativas disponíveis para alavancagem de vendas, visando sensibilizar e incentivar ao alcance das metas pré-estabelecidas. Realização de treinamento de novos supervisores e distribuidores, apresentado informações históricas da empresa, objetivos e metas para a região, normas e política comercial da empresa, foco do trabalho em cada região, visando promover a integração aos objetivos da empresa. Realização de visitas a clientes, realizando o planejamento mensal de visitas presenciais no intuito de avaliar a penetração da empresa, o nível de atendimento dos supervisores e distribuidores, a atuação dos concorrentes. Participação na definição de novos pontos comerciais, subsidiando a empresa com informações sobre o potencial de mercado, influência dos concorrentes, perfil da cidade e cliente final, visando contribuir na definição das estratégias de expansão de novos pontos de venda. Prestar apoio para futuros clientes, assessorando na definição da estrutura, sugerindo mix de produtos, linhas, mercado, visando contribuir com a viabilização de novos pontos comerciais.

Responsável pelas contratações, treinamento e acompanhamento de distribuidores regionais na região de atuação comercial da Serra Gaúcha e Norte do Estado do Rio Grande do Sul.Planejamento de roteiro de visita aos clientes da empresa;Desenvolver a atividade comercial dentro da área geográfica de atuação;Acompanhar a carteira de clientes buscando sempre aumentar esta carteira deixando o cliente sempre na posição de cliente ativo realizando compras constantes.Organização e participação em feiras e eventos, sendo responsável pela realização de palestras referente a produtos e programas de criação.

Responsável pela administração e produção da fabrica, setor de integração de suínos (parceria indústria e produtor).Responsabilidade de planejar a produção de acordo com a demanda.