Lourdes Hdez Email & Phone Number

Ciudad De México, México

Como Profesional en Bienes Raíces me dedico a generar plusvalía.Estamos abriendo camino y democratizando las inversiones a favor de gente como tú y yo para que podamos tener acceso a este tipo de inversiones... 1) Plantaciones de maguey para producir mezcal en Oaxaca México. El rubro más rentable en bienes raíces, es la Tierra Agrícola. 2) Amplios departamentos equipados, con amenidades y certificación EDGE, para disfrutar del encanto de Puebla de los Ángeles a 1 hora 15 min de CDMX 3) En San Miguel de Allende, Terrenos para construir en un desarrollo exclusivo eco sustentable con energías alternas y una ubicación privilegiada. 4) Terrenos premium y/o residencial de propiedad privada, son 2 ambiciosos desarrollos de alta gama en Mérida Yucatán. 5) En el extranjero... Orlando Florida, lujosos condominios en el multipremiado Resort, bajo el esquema de la modalidad del pool de rentas.6) Nuevo... Me encanta! La magia del interés compuesto. Quién lo entiende lo gana, quien no, lo paga.

México

PESCA DE TALENTOS para puestos requeridos… ¡FÁCIL!Llega un candidato a solicitar empleo.- El gerente de RRHH le pregunta: Do you speak english?- El candidato dice: ¿Mande?- Pregunta de nuevo: Do you speak english?- ¿Mande?- Le pregunto que si habla inglés.- Ahhh siii, ¡Perfectamente!JajajaHola, ¿Cómo va tu día?El proceso efectivo en sistemas de reclutamiento, como sabemos, tiene su misión:- Ofrecer resultados en el menor tiempo posible, optimizando los tiempos de selección.- Proponer candidatos calificados para los puestos requeridos.- Tener una base de datos de candidatos con alto potencial para cubrir continuamente la demanda. - Eso sería lo ideal ¿cierto? Y… ¡Se puede implementar de inmediato!Si se puede, utilizando El diagnóstico Inteligente de Detección de Talentos “Human Empowerment”.1.- Se elige un perfil por persona, desde el nivel de Dirección General, hasta el de auxiliar. Se elige en alguno de los diferentes giros: comercio, manufactura, servicio o construcción.2.- El sistema reporta con un índice de acierto del 95% si la persona puede o no desempeñar la actividad de manera óptima, así como su potencial de desarrollo. Identifica sus necesidades de capacitación, conociendo sus competencias y comparándolas contra las requeridas para realizar su actividad profesional.Es un Diagnóstico Inteligente, fundamentado en las principales teorías del comportamiento humano.Ha recibido 5 reconocimientos a nivel mundial a la tecnología más avanzada.Es único en su tipo, desarrollado bajo los principios de programación de los Sistemas Expertos (Inteligencia artificial), envía un plan de capacitación personalizado al momento de terminar el diagnóstico.Desde hoy, el nivel de tus candidatos a puestos de confianza, será reconocido.Visita la pagina: http://perfilprofesional.info/ y/o Contáctame, me dará mucho gusto conocerte. Hablemos de la licencia corporativa.