Azolver är en avknoppning från Pitney Bowes, och blev ett eget bolag 2019. Sedan mars 2022 har Azolver varit en del av Francotyp-Postalia. Vår målsättning är att förenkla processer för bl.a. post och portohantering, paketspårning, webbshopplattformar, bokningssystem, tillgångsspårning. Azolver är ett multinationellt varumärke och en lokal partner som levererar kompletta lösningar.Våra kontor finns i Sverige, Norge, Danmark, Finland, Schweiz, Italien och Estland.

PAAM Systems har utvecklat smarta, interaktiva och tidsbesparande nyckelhanteringssystem sedan starten 1989.Via lokala entreprenörer kommer vi nära kunderna i ett nätverk som täcker Sverige.Vårt system gör din nyckelhantering snabbare och säkrare, så att du kan fokusera på din kärnverksamhet. Systemet består av EAGLE, elektroniska nyckelanläggningar, och AXSOR, vårt innovativa administrationsverktyg.Kontakta oss för mer information!

Startade upp Enskede IK P-08 vit med assistans från EIK, sedan dess ideell fotbolls tränare. Tränar och coachar killarna 2-4 ggr i veckan.

Säljansvarig för ett komplett kunderbjudande inom arbetsplatsservice genom tjänsteområden facility management (FM), lokalvård, bemanning, kontorsmaterial, växtinredning, mat & dryck. Nyförsäljning med utgångspunkt från kundens miljö och verksamhet med målsättning att bidra till en positiv och välkomnande helhetsupplevelse!

Efter avslutade studier med tjänstledighet ansökte jag och erbjöds en ny roll inom IBM Software Group att dedikerat för marknad Sverige bearbeta och sälja IBM Tririga. IBM Tririga är IBM’s IWMS lösning riktad mot Facility Management. Genom engagemang, målmedvetet arbete samt visade resultat befodrades jag till ansvar för en produktportfölj inom affärsområdet Watson IoT. Den inkluderar lösningar inom Facility Management, Asset Management, Product Development samt Internet of Things.

Tjänstledig för studier.Godkänd Examen Juni 2015

Tf IBM BA Cognos Support chef och EMEA funktionell chef för produktområde, Konsolidering. Rollen innefattar, support strategier på EMEA nivå, personalansvar, löneansvar, eskaleringsansvar, regionansvar, rekrytering, coachning och relationsbyggande med Cognos affärsområde.

Rollen innefattade, implementering av ärendesystem och dokumentation av rutiner, schemaläggning, utbildningsplaner, kunskapsåtervinning, eskaleringar samt dagliga operativa frågorIBM förvärvade Cognos, blev legalt IBM Januari.2009