Formation de 6 mois en télé présentiel. Formation fullsatck sur Javascript avec spécialisation front-end React. Pour la partie back : - Apprentissage de NodeJs avec Express, EJS et Sequelize et insomnia - Formations aux base de données sous PostgreSQL et PG Admin Pour la partie front : - Assimilation de HTML, CSS et Saas - Apprentissage de Javascript, du DOM et des requêtes AJAX et des API - Utilisation de TypeScript pour le typage et du bundler Vite - Spécialisation sur React avec Redux toolkit Pour aller plus loin : - Développement de méthodologies professionnelles comme les méthodes Agile (Scrum, Kanban). - Formation sur les outils Git/Github

Après plusieurs années en tant que pilote de ligne de conditionnement puis en tant qu'assistant chef d'équipe, je suis promu au poste de responsable du secteur logistique de l'entreprise.Ce poste m'a notamment permis d'acquérir des compétences comme l'adaptabilité, l'esprit d'initiative, le sens de l'analyse et la gestion du stress.Durant cette période quelques unes de mes missions étaient de : - Former et gérer une équipe de 10 caristes d'expéditions (travaillant en 3x8) et un personnel administratif composé d'un agent d'accueil et d'un gestionnaire de stock. - Respecter les délais demandés par le client en s'assurant de la conformité des livraisons. - Gérer les budgets (matériel et humain). - M'assurer de la sécurité dans les zones de stockage, et être force de proposition pour améliorer celle-ci, pour cela plusieurs projets ont été mis en œuvre : _ Améliorations de la sécurité des chariots élévateurs (checklist, installation de spots, renouvellement adapté aux besoins, test d'une caméra à détection morphologique, remplacement des ordinateurs de bord vieillissants...) _ Amélioration des zones de circulation afin de limiter la cohabitation entre les piétons et les chariots avec la créations de stockage supplémentaire et une nouvelle organisation de circulation.

Après 2 années en tant que pilote de ligne je suis passé assistant chef d'équipe.Durant cette période j'ai pu développer des compétences comme l'autonomie, la communication.Je suis monté en compétences en devant par exemple: - Epauler et soutenir le chef d'équipe titulaire. - Superviser une équipe de production d'une quinzaine de personnes de 3 services différents pendant un poste de 3x8 lors ses absences. - Créer des modes opératoires pour faciliter la prise en main des outils de l'entreprise. - Expliquer les décisions de la hiérarchie et veiller à leur application.

J'entre chez Refresco (anciennement Fruité) en 2016 en tant que pilote de ligne de conditionnement posté en 3x8.Durant ce poste j'ai apprendre à travailler en équipe et également devenir plus rigoureux dans le travail que j'effectue.Mes missions durant ce poste : - Gérer la ligne de fabrication en veillant à la qualité du produit de la réception du jus en cuve jusqu'au rangement de la palette en rack de stockage. J'ai pour cela sous mon contrôle plusieurs cuves de stockage, un pasteurisateur, une emballeuse ainsi que 4 à 6 machines de suremballage. - Respect des délais de production ainsi que de la sécurité ( port d'EPI, cohabitions engins manutentions / humains.) - Remplissage des documents de contrôles dans les temps imposés. - Organisation avec les pilotes des autres lignes pour les partage des lignes de lavage, réception emballage, remplacement etc..

Responsable du secteur conditionnement de pomme de terre dans une petite entreprise familiale de maraichage.Je suis en charge : - De la gestion des stocks emballage ainsi que des commandes quand nécessaire. - Du réglage et de la maintenance des machines d'emballages. - Du respect des normes HACCP, des contrôles qualités ainsi que la préparation des audits clients - Du planning et de la formation de 3 personnes embauchées.