Business Coach:• Individuelles Business-Coaching 1 zu 1 von Führungskräften und Young Professionals• Konzeption von zielgruppenspezifischen Coachingangeboten rund um das Thema Führung und zu unterschiedlichen Softskills (Motivation, Kommunikation, usw.)• Coaching zu strategischem Netzwerken und Sichtbarkeit• Überprüfung der Wirksamkeit und Qualität der durchgeführten Coachings sowieBerichterstellung• Einbindung aktueller Entwicklungen aus Wissenschaft und Praxis in das Coaching• Einarbeitung von neuen KollegenBusiness Trainerin:• Konzeption und Durchführung von zielgruppenspezifischen Trainings mit Fokus auf Softskills und Führung in deutscher und englischer Sprache (Präsenz und Online)• Konzeption und Durchführung von Teamentwicklungs-Workshops• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Trainingsportfolios für Führungskräfte• Konzeption und Durchführung von Workshops zu strategischem Netzwerken undLinkedin• Überprüfung der Wirksamkeit und Qualität der durchgeführten Trainingsmaßnahmensowie die Erstellung der Handouts• Einbindung aktueller Entwicklungen aus Wissenschaft und Praxis in die Trainings undWorkshopsReferentin der Geschäftsführung:• Vertretung der Geschäftsleitung im Daily Business, in der Verwaltung sowie auf Messen und Veranstaltungen• Verantwortliche Wissensmanagerin u.a. für aktuelles Wissen zu Kl und moderneMedien• Maßgebliche Leitung der Audit-Vorbereitung und deren Durchführung• Sonderaufgaben für die Geschäftsleitung

Sommersemester 2024: Integriertes Management - Mitarbeiterführung

• Auswertung und Darstellung von Daten der oberen Führungsebenen aller Lidl Landesgesellschaften für das Top Management• Konzeption und Durchführung eines internationalen Online-Meetings der Personal-Leiter• Sichtung und Auswertung von Bewerbungsvideos des Global Leadership Exchange Programms • Teilnahme und Nachbereitung am Pilot des Workshops „Leader in der VUCA-Welt" für die Weiterentwicklung der Geschäftsleitung• Durchführung und Auswertung von Bewerbungsgesprächen zur Nachbesetzung der Praktikantenstelle im Bereich Talent Management• Umfangreiche Überarbeitung und Optimierung von Maßnahmen der internationalen Job Rotation auf Wunsch des Vorstands• Projektleitung der Welcome Days im Rahmen der internationalen Job Rotation für 40 internationale Teilnehmer

• Projektleitung für die „Heilbronner Herbstmesse 2021“ • Hospitation bei Persönlichkeitscoachings und Business Coachings • Planung, Konzeption und technisches Hosting von Veranstaltungen (Online und Präsenz) • Meeting Vorbereitung, Protokollführung und Dokumentation • Überarbeitung und Optimierung bestehender Vorlagen für Coachings und Präsentationen • Durchführung von Workshops für Kunden aus dem Bildungssektor• Erstellung von Präsentationen für B2B-Geschäftsleitungsgremien • Unterstützung und Sonderaufgaben für die Geschäftsführung