Har du tenkt på at et bredt spekter av erfaringer trengs i alle jobber? Jeg har høstet erfaring gjennom både å være i fagstilling som pedagog, teamleder i perioder, lærer på kystleirskole, renholder på sommerarrangementer, og på kort varsel lært meg litt tegnspråk for å kommunisere med døve ansatte. I tillegg har jeg fått oppleve å lære tre professorer om fiskens organer på en internasjonal konferanse i USA. Jeg har to bachelorer:- Geologi fra NTNU med fordypning inne hydrologi. - Førskolelærer fra Høyskolen i Bergen med vekt på natur og friluftsliv. I tillegg til et årsstudium innen friluftsliv. Oppsummert, en "steingal førskolelærer" som liker å være ute. Som person beskrives jeg som en blid, pålitelig, pliktoppfyllende og lærevillig. Jeg liker blandingen med noe struktur/rutiner i arbeidshverdagen, samtidig en hektisk arbeidshverdag med muligheter til å lære mye nytt. Da flyr klokka i kombinasjon med en læringsfylt hverdag. Relasjonsbygging er noe jeg liker, selv om jeg ikke er rommets midtpunkt. I ulike arbeidsposisjoner har jeg erfart hvem jeg er i et team: en person som blir med på prosjekter, prøver å bruke alle teammedlemmenes styrker, og ser til at det går bra med alle. Alle mennesker har et bredt spekter av erfaringer, noe som jeg mener en gruppe ansatte hever arbeidsplassens kompetanse. Det handler om å bruke erfaringene til den enkelte på en god måte. Kanskje mine erfaringer er noe din arbeidsplass kan dra god nytte av?!