Lisette Van Kampen - De Fouw Email & Phone Number

Arnhem, Gelderland, Nederland

Huissen

Verantwoordelijk voor het opzetten van diverse HR activiteiten binnen een bedrijf (65 medewerkers) dat nog niet eerder een HR afdeling heeft gehad.  Het digitaliseren van personeelsdossier; Het opzetten van een verzuimsysteem (Wet Poortwachter); Het vastleggen van gemaakte afspraken met individuele medewerkers; Invoeren van medewerkersgesprekken; Waar.

Ede, Gelderland, Nederland

• Eerste aanspreekpunt inzake alle operationele HR gerelateerde zaken;
• Verantwoordelijk voor het in-, door- en uitstroomproces;
• Gevraagd en ongevraagd advies geven op het gebied van arbeidsvoorwaarden en andere HR gerelateerde aangelegenheden;
• Opstellen van arbeidsovereenkomsten en wijzigingen;
• Optimaleren van HR processen en opstellen van HR beleid (i.s.m. HR manager);
• Verzuimbegeleiding en wekelijkse afstemming met Arbodienst;

Ede

o Het ondersteunen van HR manager in alle voorkomende werkzaamheden; o Het verwerken van in-, door- en uitstroom van medewerkers, inzake correspondentie, contracten, mutaties en beheren van personeelsdossiers;o Actieve rol in het ondersteunen van de organisatie in verzuimbegeleiding; hierbij veelvuldig contact met externen (UWV en arbodienst);o Coördineren.

(voorheen Presikhaaf Bedrijven) Arnhem

Als detacheringsconsulent verantwoordelijk voor 100 gedetacheerde medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt, bij de klant op locatie (Presikhaaf Schoolmeubelen). o Dagelijks veelvuldig contact met gedetacheerde medewerkers en werkleiding van Presikhaaf Schoolmeubelen inzake diverse HR aangelegenheden; o Verantwoordelijk voor verzuimbegeleiding (Wet.

Wageningen

o Redigeren;o Signaleren en aandragen verbeterpunten t.b.v. werkprocessen op redactieafdeling.

De verzuimmedewerker is verantwoordelijk voor de totale verzuimbegeleiding. o Aannemen van ziek- en herstelmeldingen;o Begeleiden van zieke medewerkers naar werkhervatting;o Uitvoeren van alle voorkomende administratieve handelingen conform Wet Poortwachter;o Contactpersoon tussen alle betrokken partijen (medewerker, leidinggevende, bedrijfsarts en UWV).

o 1e Aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden omtrent arbeidsvoorwaarden;o Coördinator ziekteverzuim. Veelvuldig contact leidinggevenden en Arbodienst;o Werving en selectie vakantiekrachten;o Contactpersoon uitzendbureaus;o Alle voorkomende administratieve werkzaamheden.

Tijd vrij gemaakt om 3 kinderen op te voeden en in de tussentijd diverse vrije tijdsactiviteiten te ontwikkelen.

Inventarisatie van de arbeidsvoorwaardelijke regelingen voor het midden-/hoger kader bij 3 ondernemingen (Stevin Rail, Strukton (NS) en NBM (HAM)) t.b.v. voorbereidingen onderhandelingen met vakbonden i.v.m. nieuw af te sluiten CAO (CAO Railinfrastructuur).

• Het eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers en kandidaten;
• Het adviseren van outplacement-kandidaten bij het schrijven van sollicitatiebrieven en het opstellen van een curriculum vitae;
• Lid werkgroep ontwikkeling kwaliteitsborgingsysteem, met als resultaat een ISO 9002 certificaat voor alle vestigingen.

o Verantwoordelijk voor alle HR zaken (decentrale werkeenheid – 400 medewerkers);o Contacten met bedrijfsvereniging en GMD inzake ziektewet en WAO;o Mede ontwikkelen en invoeren ziekteverzuimregistratiesysteem;o Uitvoeren en begeleiden van de invoering van nieuw salaris-/functioneringssysteem.

o Vergelijken en inventariseren van de arbeidsvoorwaarden van drie CAO’s (Bouw, Metaalindustrie en Metaalnijverheid) die binnen deze onderneming gehanteerd worden;o In overleg, aanpassen van de arbeidsvoorwaarden van een aantal medewerkers, als gevolg van een bedrijfsovername;o Onderzoeken van de consequenties van wettelijke wijzigingen t.a.v. het.

Education record

Training Functiecreatie

In deze training wordt geleerd hoe duurzame functie gecreëerd kunnen worden voor mensen die niet zelfstandig het minimumloon kunnen.

Praktijkopleider

Werkstap is een methodiek van praktijkleren waarbij medewerkers hun competenties en vakmanschap ontwikkelen in en tijdens het eigen werk..

Certificaat, Lean Six Sigma Yellow Belt

Education record

thuisstudie arbeidsrecht en sociale wetgeving

Education record

Education record

Havo