Noé is an intensive and selective 4-week program to break into Product Management. As part of the Noé program, I worked for a month for BlaBlaCar on a real roadmap problem: "How could we improve the trip success rate of our Newbie Drivers?"- Product strategy and problem framing: Data (Excel, SQL) on real datasets, user research (interviews with 10 users)- Prioritized problems based on impact on chosen metrics, and tech cost- Prototyped and iterated on 3 solutions with the highest impact- Covered specs, delivery processes, rollout strategy- Final presentation to Lead PM at BlaBlaCar

Responsable du développement de produits pour générer de la marge et pilotage du pôle print magazine et édition :- Mise en œuvre de la stratégie selon la mission de la marque et les objectifs business- Owner des P&L- Audit quali et quanti sur les besoins users et lecteurs- Etude de marché, analyse des tendances de consommation et des concurrents- En plus, pour le magazine (bimestriel + 3 HS par an) : * Stratégie de diffusion kiosque, numérique, tiers et différée * Stratégie de l'offre d'abonnement, mise en oeuvre et définition des metrics * Calendrier rédactionnel incluant problématique lecteurs, annonceurs et diffusion * Optimisation éditoriale du magazine via l’identification et la réponse aux besoins/problématiques des annonceurs, des lecteurs et de la marque Marmiton * Elaboration de nouvelles offres publicitaires * Process d'itération et d'incrémentation à chaque numéro- Recherche des partenaires et négociation- Pilotage des stakeholders- Validation des concepts et des créa- Go to market et plan de communication des produits lancés - Analyse de l’impact Résultats :Magazine leader en vente kiosque Multiplications des canaux d’acquisition pour l’abonnement-> Augmentation de 12% des abonnements par le site webDéveloppement des offres de réabonnements-> Augmentation du taux de réabonnement de 3 points- Développement de la licence de marque -> Lancement d’un rice cooker, AirFryer, jeu, grande distribution- Appel d'offre Edition, négociation contrat-> 10 livres par an

Rattachée à la Directrice Executive Psychologies- DIVERSIFICATIONCréation de nouveaux produits ou services générateurs de marge : salon “Be Happy” à la Grande Halle de la Villette, voyages thématiques avec experts ( cure ayurvédique, thalasso, croisières, week-end), conférences, journée ateliers, livres en co-édition.Gestion de projet : * User research pour identifier les besoins des clients * Développement des produits : étude de faisabilité, démarchage et négociation avec les partenaires, lancement et mise en oeuvre opérationnelle des projets (+ présence terrain), analyse post projet. * Coordination des acteurs internes et externes : journalistes, fabrication, graphiste, partenaires. * Rédaction des contenus (page pub, brochure, display, RS, emailing), brief créa. Activation des différents leviers selon les ventes. * Elaboration et pilotage de la stratégie CRM : recrutement et fidélisation avec la mise en place de scenarii et campagnes d’emailing auprès des cibles, clients et prospects Business Développement. Gestion de la base de données.- COMMUNICATIONRayonnement de la marque Psychologies en BtoC et auprès des experts * Pilotage des campagnes de communication et médiatisation : gestion du budget, élaboration des plans média, achats d’espaces publicitaires, brief créa BETC, bilans. * Responsable des partenariats médias et hors-médias (radio, tv, PQR, event). * Supervision de l’agence RP, rédaction des communiqués de presse. * Organisation d'événements : petit-déjeuner, soirée, privatisation d’exposition...

Intégrée dans une équipe de 2 personnes, rattachée à l’Editrice. Encadrement d’un stagiaire- PROMOTIONCréation et mise en oeuvre de la stratégie de promotion du magazine et des HS. *Elaboration et pilotage du plan de promotion annuel *Gestion du budget / négociation avec les prestataires *Achat des dispositifs de promotion : mise en avant kiosque, campagnes d’affichage national (+création du contenu, brief créa, négociation des devis imprimeurs) *Campagne radio : Briefing de l’agence média (Zenith) et de l’agence créa (BETC), validation du media planning, des messages et de l’enregistrement. *Développement de plus produits-DIVERSIFICATION *Développement d’un programme de conférence avec experts *Diversification des contenus Psychologies : édition de livres en co-édition *Promotion des produits de diversification : gestion du budget, plan de communication, relations presse, publicité print et web, partenariat, échange de visibilité médias

Mise en œuvre de la stratégie de communication BtoB pour 10 marques media : Europe 1, JDD, Paris Match, Psychologies , Version Femina, Parents, etc* Création des supports de communication des commerciaux* Gestion budgétaire et administrative : élaboration des devis, négociations avec les prestataires, suivi des budgets par titre et reporting administratif.* Outils d’aide à la vente : conception d’argumentaires, plaquettes, newsletters et autres supports stratégiques pour soutenir les forces de vente.* Campagnes publicitaires et plans de communication : définition, création et déploiement de campagnes impactantes pour renforcer la visibilité des marques.* Coordination créative : briefing et suivi des agences pour garantir des concepts alignés avec la stratégie des marques.

Création et développement de projets éditoriaux générant de nouveaux revenus pour les publications du groupe.* Conception et lancement de collections intégrées aux magazines du groupe, renforçant l’attractivité et les ventes.* Analyse stratégique et identification d'opportunités : - Réalisation de benchmarks et veille économique pour proposer des projets différenciants. - Recherche et négociation avec des partenaires stratégiques pour garantir la réussite des initiatives.* Gestion éditoriale complète : - Coordination de la création de contenu : corrections typographiques, sélection des visuels, supervision de la fabrication et contrôle qualité. - Collaboration étroite avec journalistes, auteurs et agences pour assurer la cohérence et la qualité des productions.* Recommandations stratégiques pour la diversification des marquesdu groupe