Búsqueda, atracción y selección de talento (construcción del job, publicación y búsqueda en frío en diferentes fuentes de reclutamiento, filtro inicial, entrevistas por competencias, Assessment center, validación de referencias, informes de selección.) 😎Encargada de la búsqueda de perfiles operativos, comerciales y tácticos en todo el proceso de selección, sirviendo como una aliada estratégica tanto para los líderes como para los equipos involucrados.Experticia en perfiles como, desarrolladores Frontend (JavaScript, CSS,HTLM), Backend (.Net, Java, PHP, Python), Móviles Híbridos y Nativos, Arquitectos de software, funcionales, cloud, infraestructura, Diseñadores UX/UI, Analistas BI, Data Scientist y mandos medios tanto en Colombia como Perú. Realización de convenios y webinars con los diferentes bootcamps en desarrollo y universidades, aportando a la marca empleadora y a la contrucción de semilleros de talento para la compañia.Construcción de estrategias y benchmarking a nivel de estructuras de equipos, salarios, beneficios y planes carrera. Adicionalemente la construcción de programas y proyectos enfocados en la mejora continua de los proceso del área y del Journey Employee Map.