Lorena Suarez is a Directora RRHH | Head of HR | HR Director | Personas y Negocio |Talento | Desarrollo de Personas. They is proficient in Inglés. Colleagues describe them as "Lorena es una gran profesional, con gran implicación y pro-actividad. Profesionalmente he colaborado con ella en múltiples procesos de selección y en el establecimiento de las políticas de RRHH de CUPA Innovación, empresa que yo dirigía. En ambas parcelas la aportación de Lorena fue fundamental. En mi opinión tiene mucho instinto para la selección de personal, amplios conocimientos de políticas de RRHH y sabe intuir e identificar los puntos débiles de una organización en el ámbito de los RRHH y sugerir procesos de mejora muy eficaces." and "Calidad, implicación y profesionalidad son los rasgos que mejor definen la trayectoria de Lorena en CUPA GROUP. Su tenacidad y entusiasmo son otras características que identifican su trabajo. Su responsabilidad en los procesos de selección, garantiza la calidad del personal contratado, sean del nivel que sean. Asi mismo su creatividad en las propuestas de retribución variable, permiten abordar este asunto, muchas veces complejo y delicado, con un enfoque que garantiza el acuerdo de todas las partes. En definitiva, una gran profesional"
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Human Resources Organization DirectorKimak Nov 2012 - Jan 2023A CoruñaDefinir, Implantar e Impulsar las Políticas de Recursos Humanos Corporativas en las Unidades de Negocio, en alineación con el Plan Estratégico Corporativo, con el fin de consolidarnos como empleador referente en el sector siderometalúrgico, atraer y retener al capital humano más comprometido y profesionalizado del sector, fomentar una cultura de liderazgo participativo y dar la mayor calidad a nuestro cliente final. -
Directora De Recursos HumanosHospital San Juan De Dios León Jul 2009 - Nov 2012Como miembro del Comité de Dirección del Hospital, la Dirección de Recursos Humanos lideró el proyecto de cambio del nuevo Hospital San Juan de Dios de León, denominado "Nos gusta que estés bien". El proyecto implicó trabajar en las siguientes líneas de actuación:- Atracción y retención del talento- Compromiso mutuo- ReconocimientoComo política tranversal seimplantaron medidas de conciliación de la vida personal y profesional, que fueron certificadas por la Fundación Más Familia, y reconocidas con un premio a la mejor práctica de recursos humanos por la Red Cedecyl. -
Técnico De RrhhCupa Group Dec 2006 - Mar 2009En dependencia directa del Director de Recursos Humanos corporativo, realizaba funciones de asesoramiento y gestión a las más de 50 unidades de negocio del Grupo en las áreas de selección, formación, gestión de competencias, comunicación interna y compensación y beneficiosMis principales funciones:- Descripción de perfiles profesionales- Entrevistas por competencias. Test psicológicos personalidad- Acogida e integraciòn- Elaboración Plan anual de formación- Elaboración y Gestión Cuadro de mando- Gestión fondo Fundación Tripartita- Elaboración y Actualización Diccionario de Competencias- Elaboración cuestionarios evaluación desempeño según perfil profesional- Gestión área RRHH en la Intranet Corporativa- Desarrollo modelo retribución variable
Lorena Suarez Education Details
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Advanced Managenent Program Galicia -
Recursos Humanos, Relaciones Laborales
Frequently Asked Questions about Lorena Suarez
What is Lorena Suarez's role at the current company?
Lorena Suarez's current role is Directora RRHH | Head of HR | HR Director | Personas y Negocio |Talento | Desarrollo de Personas.
What schools did Lorena Suarez attend?
Lorena Suarez attended Esade, Ie Business School, Universidad De León.
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Lorena Suárez
Fundadora Y Directora En Mimathé. Responsable Asesoría Estética Nacional/Internacional En Grupo Bienestar.Greater Madrid Metropolitan Area -
LORENA SUAREZ SANCHEZ
Madrid -
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