-Apresento os benefícios e faço a integração de novos colaboradores;-Administro todo o pacote de benefícios da empresa;-Avalio as políticas de benefícios da empresa, pensando em estratégias que aumentem a satisfação e bem-estar dos colaboradores;-Analiso convenções coletivas, visando melhores condições para colaboradores e empresa;-Avalio convênio com empresas parceiras, além de buscar novas parcerias, de acordo com as estratégias de EVP;-Trabalho em conjunto com a equipe de Relações Humanas para o desenvolvimento de estratégias de EVP, como campanhas de comunicação interna e pesquisas de satisfação;-Administro benefícios de acordo com o Budget da área - controle de gastos;-Negocio com fornecedores e operadoras de benefícios (assistência médica, assistência odontológica, vale-refeição, vale-alimentação, cartão corporativo, etc.).

Sou criadora da clínica on-line Expanda Terapia e atuo como terapeuta Integrativa e coach em atendimentos on-line.Especialista em análise comportamental, psicologia positiva, desenvolvimento de inteligência emocional e relacionamentos.

> Revenda de marcas conhecidas de maquiagem e produtos de beleza. > Contato com marketplaces. > Relacionamento e contato com clientes. > Rotinas administrativas> Compras de produtos.> Operacional de logística via web.> Gestão de Pessoas.> Rotinas de Faturamento e gestão financeira.

Empresa do segmento de reparação de veículos.Fui responsável pela: Gestão do fluxo de caixa (projeções/análises/ajustes); Controle de aplicações financeiras; Aprovações e remessas aos bancos para pagamentos diários; Conciliações e Antecipações de recebíveis; Conciliações bancárias; Entrega de fechamento mensal para a contabilidade; Controle e envio para o jurídico das ocorrências de bloqueios judiciais; Suporte para a auditoria externa; Responsável por manter os cadastros, acessos e documentos atualizados das empresas nos bancos para eventuais necessidades de captações de recursos. Usuária dos programas: Word, Excel, Outlook, SIGMA, SAP, SISPAGAtuando diretamente com:> Gestão de Pessoas.> Organização e controle de processos financeiros, físicos, tecnológicos e humanos.> Fluxo e implantação de metas e objetivos para a equipe. > Rotina financeira e administrativa. > Contas a pagar e receber.> Pagamento de colaboradores. > Negociação.

Organização e controle de documentos, atualização de arquivos e cadastros.Digitação, revisão e emissão de documentos, e-mails e notas fiscais.Elaboração e preenchimento de planilhas de controle interno e orçamento.Levantamento e leitura de dados.Controle de contas a pagar, a receber e módulo de recebíveis.Auxiliar de RH e DP.

Atendimento Telefónico, atendimento ao cliente, trabalho em conjunto com o financeiro na execução de planilha de compra e venda da empresa, fazer a cobrança de duplicata vencida, tirar notas fiscais, controle entrada e saída de produtos de escritório, cuidar de toda parte de compras de materiais para a empresa e despesa em geral, relacionados ao escritório.

Atender e direcionar ligação, esclarecer dúvidas das seguradoras e clientes, recepcionar clientes e inspetores.Atuava também recebendo e controlando correspondências, gerenciava a agenda da diretoria, agenda de reuniões, arquivamento de documentos, respondendo perguntas sobre a empresa e esclarecendo dúvidas.

A Mercearia foi uma empresa de moda feminina que possuía lojas nos principais shoppings do país e seu forte era malha e estamparia.Atuei inicialmente como vendedora temporária de fim de ano e em seguida fui contratada, para prestar > Auxílio de gerenciamento de equipe e definição de metas. > Supervisão das atividades operacionais. > Atendimento em vendas e pós-vendas.