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State Of Minas Gerais, Brazil

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil

RH Generalista | Estruturando o Departamento de Recursos Humanos da Emcash Atualmente sou responsável por toda a área de Recursos Humanos em uma fintech de 70 colaboradores, com o desafio de estruturar o departamento desde o início. Com autonomia para definir a metodologia de trabalho, optei por implementar um sistema de gestão de desempenho focado em cargos, salários e avaliação de desempenho.Minhas principais responsabilidades incluem:Recrutamento e Seleção, garantindo… Show more RH Generalista | Estruturando o Departamento de Recursos Humanos da Emcash Atualmente sou responsável por toda a área de Recursos Humanos em uma fintech de 70 colaboradores, com o desafio de estruturar o departamento desde o início. Com autonomia para definir a metodologia de trabalho, optei por implementar um sistema de gestão de desempenho focado em cargos, salários e avaliação de desempenho.Minhas principais responsabilidades incluem:Recrutamento e Seleção, garantindo contratações alinhadas à cultura da fintech;Desenvolvimento e implementação de processos de Treinamento e Desenvolvimento, com ênfase em liderança;Onboarding de novos colaboradores, criando uma experiência de integração eficiente e acolhedora;Estruturação do plano de Cargos e Salários, visando equidade e crescimento interno;Desenvolvimento e aplicação de Avaliação de Desempenho, conectando metas individuais ao crescimento da empresa.Com esse trabalho, busco criar uma área de RH estratégica, focada no desenvolvimento das pessoas e no alinhamento das iniciativas de RH com os objetivos da empresa. Show less

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil

Implementei com sucesso rotinas de práticas ágeis e metodologias Lean em diversos projetos críticos para a organização. Desenvolvi e implementei uma rotina de controle e monitoramento do progresso dos Kaizens, o que permitiu capturar e sustentar resultados significativos, alinhados às metas estratégicas da empresa. Sob meu apoio, as equipes alcançaram consistentemente a meta de 20 Kaizens por mês, gerando melhorias contínuas e aumento de eficiência e eliminando desperdícios em várias áreas de… Show more Implementei com sucesso rotinas de práticas ágeis e metodologias Lean em diversos projetos críticos para a organização. Desenvolvi e implementei uma rotina de controle e monitoramento do progresso dos Kaizens, o que permitiu capturar e sustentar resultados significativos, alinhados às metas estratégicas da empresa. Sob meu apoio, as equipes alcançaram consistentemente a meta de 20 Kaizens por mês, gerando melhorias contínuas e aumento de eficiência e eliminando desperdícios em várias áreas de negócio.Além disso, gerenciei dois squads de desenvolvimento de software em projetos com regras de negócio complexas e distintas, focados nas áreas de Access to Card e Intercâmbio. Minha abordagem proativa em priorizar demandas, alinhar entregas com o escopo do produto, e apoiar a implementação de soluções resultou em uma redução significativa de custos e na entrega de produtos de alta qualidade. Que em ambos os projetos tinham interação com diversos fornecedores externos ao Inter. Meu papel envolveu também a análise de um mapeamento de processos de toda a área de Operação de meios de pagamento com o objetivo de automações, sendo ela em diversos modelos como: Sydle, RPA, melhoramento de rotina, e o próprio desenvolvimento de software, criando um backlog intenso, onde a partir de análises de matriz de esforço e impacto conseguimos mapear por quais processos iniciar. Show less

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil

Atuei como Scrum Master em vários squads distintos porém dedicados ao desenvolvimento do MVP de um ERP (Enterprise Resource Planning) uma plataforma estratégica para a Vale, focada em otimizar a visualização do planejamento estratégico, que organiza e integra informações e processos de uma empresa conectando diferentes áreas e apresentando funcionalidades específicas. . Com essa plataforma, a Vale obteve uma solução integrada que facilitou a tomada de decisões estratégicas e operacionais… Show more Atuei como Scrum Master em vários squads distintos porém dedicados ao desenvolvimento do MVP de um ERP (Enterprise Resource Planning) uma plataforma estratégica para a Vale, focada em otimizar a visualização do planejamento estratégico, que organiza e integra informações e processos de uma empresa conectando diferentes áreas e apresentando funcionalidades específicas. . Com essa plataforma, a Vale obteve uma solução integrada que facilitou a tomada de decisões estratégicas e operacionais, resultando em maior eficiência e controle nas operações.Transformando Teoria em Resultados Tangíveis:A abordagem da solução resultou na entrega de uma plataforma robusta e alinhada às necessidades estratégicas da Vale, que agregou valor direto ao negócio e melhorou a eficiência operacional.Fomentador de Comunicação e Engajamento:Promovi um ambiente de trabalho colaborativo e transparente, essencial para o engajamento total da equipe e a fluidez da comunicação entre as partes interessadas. Essa cultura de colaboração foi um fator chave para o sucesso do projeto.Facilitador de Dinâmicas e Desenvolvimento de Times:Facilitei cerimônias e dinâmicas que impulsionaram a criatividade e o alinhamento entre os membros da equipe. Meu foco no desenvolvimento do time, na resolução de problemas e na gestão de conflitos garantiu um ambiente produtivo e o surgimento de novas lideranças dentro da equipe.Parceria com Área Técnica, Product Owners e Áreas de Negócio:Trabalhei de forma próxima com Product Owners e desenvolvedores para garantir que o backlog estivesse sempre alinhado às expectativas do negócio, maximizando o valor das entregas e contribuindo para o crescimento estratégico da Vale.Gerenciamento de Projetos Ágeis:Utilizei ferramentas como Azure DevOps, Trello e Notion para gerenciar projetos de forma ágil, garantindo a entrega eficiente e dentro dos prazos estabelecidos. Show less

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil

Atuamos através de três principais abordagens: cuidar, selecionar e atrair. Nosso potencial de impacto estende-se às trajetórias de diversos indivíduos, fundamentado na aplicação de metodologias ágeis. Cuidar:Implementei um acompanhamento individualizado para desenvolver e monitorar os OKRs de cada colaborador, garantindo feedbacks contínuos e alinhamento de trajetórias de desenvolvimento. Como resultado, a tribo atingiu 97% de feedbacks realizados em dia, mantendo uma periodicidade… Show more Atuamos através de três principais abordagens: cuidar, selecionar e atrair. Nosso potencial de impacto estende-se às trajetórias de diversos indivíduos, fundamentado na aplicação de metodologias ágeis. Cuidar:Implementei um acompanhamento individualizado para desenvolver e monitorar os OKRs de cada colaborador, garantindo feedbacks contínuos e alinhamento de trajetórias de desenvolvimento. Como resultado, a tribo atingiu 97% de feedbacks realizados em dia, mantendo uma periodicidade de três meses além de alcançar o menor valor de turnover da Enterprise e manter uma tribo unida com eventos de descompressão devido ao cenário da época da COVID 19.Selecionar:Fui responsável pelo recrutamento de profissionais para diversas funções na área de tecnologia, identificando perfis que se adequassem perfeitamente às necessidades das equipes. Com uma taxa de contratação eficiente, consegui preencher posições em até 15 dias, desde profissionais júnior até arquitetos, totalizando 50 contratações em apenas 6 meses. Além disso, contribuí para alcançar a meta de 7% de PCDs na tribo, promovendo a inclusão e diversidade.Atrair:Estabeleci parcerias estratégicas com universidades, como a UFV, para aproximar novos talentos do mercado de trabalho. Apoiei a realização de dois eventos de palestras técnicas e sobre iniciativas ágeis, reforçando nossa presença e atraindo candidatos com forte viés de inovação. Abrindo portas para diversos estagiários e estão na organizando com posição de liderança até hoje. Show less

Sorocaba E Região, Brasil

Assistência Estratégica: Colaboração ativa com as equipes de Demanda e Materiais, mergulhando profundamente no processo de S&OP para fornecer suporte crítico na análise de dados, avaliação de tendências e identificação de oportunidades de otimização.Gestão de Estoque: Responsável pela manutenção de registros precisos de estoque, análise de níveis de estoque atuais e previsões futuras, garantindo um fluxo contínuo de materiais e minimizando custos de armazenagem.Planejamento de… Show more Assistência Estratégica: Colaboração ativa com as equipes de Demanda e Materiais, mergulhando profundamente no processo de S&OP para fornecer suporte crítico na análise de dados, avaliação de tendências e identificação de oportunidades de otimização.Gestão de Estoque: Responsável pela manutenção de registros precisos de estoque, análise de níveis de estoque atuais e previsões futuras, garantindo um fluxo contínuo de materiais e minimizando custos de armazenagem.Planejamento de Insumos e MRO: Participação ativa no planejamento de insumos e MRO (Manutenção, Reparo e Operações), garantindo que os recursos estejam disponíveis quando necessário, minimizando interrupções operacionais e maximizando a eficiência.Análise Estratégica: Desenvolvimento de habilidades analíticas aprofundadas, incluindo a análise de dados de desempenho passado e a previsão de demanda futura, identificando riscos potenciais e propondo soluções proativas.Melhoria Contínua: Contribuição ativa para a identificação de áreas de melhoria no processo S&OP, bem como a proposição e implementação de soluções para aumentar a eficiência e a eficácia da operação. Show less

Rio Paranaíba, Minas Gerais

Envolvida com o Movimento Empresa Júnior por 2 anos durante a graduação;Com Atividades da área administrativo financeiro e Assessoria de Fomento e Orientação.Desenvolvendo habilidades de trabalho em equipe, gerenciamento de pessoas e atividades rotineiras.Planejamento financeiro e orçamentário.Análise de fluxo de caixa e previsão financeira.Elaboração de relatórios financeiros.Gestão de projetos financeiros.Negociação com clientes e fornecedores.Treinamento e… Show more Envolvida com o Movimento Empresa Júnior por 2 anos durante a graduação;Com Atividades da área administrativo financeiro e Assessoria de Fomento e Orientação.Desenvolvendo habilidades de trabalho em equipe, gerenciamento de pessoas e atividades rotineiras.Planejamento financeiro e orçamentário.Análise de fluxo de caixa e previsão financeira.Elaboração de relatórios financeiros.Gestão de projetos financeiros.Negociação com clientes e fornecedores.Treinamento e supervisão de membros da equipe.Desenvolvimento de estratégias financeiras para melhorar a saúde financeira da organização.Como principal resultado da minha gestão: Fomos a segunda empresa júnior do Campus de Rio Paranaíba a conseguir a FEDERAÇÃO e o Apoio da Brasil Junior, o que alavancou muito dos nossos resultados. Show less

Rio Paranaíba, Minas Gerais

Bacharelado, Engenharia De Produção

Pós-Graduação Lato Sensu - Especialização, Neurociência Do Comportamento

Módulo 1: Organização Anatômica e Funcional do Sistema Nervoso Módulo 2: Neuroplasticidade e Aprendizado Módulo 3: Sistema Sensorial e.

Pós-Graduação Lato Sensu, Psychoanalysis And Psychotherapy

Mba, Gestão Da Tecnologia Da Informação