Facilitador, desarrollador y creador de estrategias, sistemas y aplicaciones que apoyan la optimización de recursos de acuerdo al Plan Estratégico y Objetivos de la empresa.

Apertura y administración de Unidad de Negocio. Desarrollo de protocolos comerciales dentro de la franquicia.Franquicias dedicadas a la foto-depilación y bienestar de la salud .

Desarrollo y elaboración de estrategia para la captación e inscripción de alumnos a Licenciaturas, Diplomados y Educación Continua de la Universidad a través de un Modelo de Venta Directa.

Elaboración y análisis del presupuesto del área, desarrollo de cartografía e identificación de áreas de crecimiento en zonas, proyectos especiales de planificación estratégica de la compañía y capacitación de la fuerza de ventas de campo.

Maximicé el nivel de ventas de la empresa y la oportunidad de ganancia de los niveles del plan de carrera (líderes de grupo multi-nivel) a través de la implantación y desarrollo de programas de capacitación y entrenamiento.

Desarrollo, Organización y Creación de la Fuerza de Ventas Interna y Externa, para alcanzar los objetivos y el crecimiento de planes establecido por el GM. Estableciendo e implantando las diferentes Estrategias de Penetración y Cobertura de Mercado (Expansión Geográfica). Responsable del área de las Áreas de Venta, 2003-05 Región Sur y 2005-07 Región Norte, reportándome directamente las Directoras Divisionales, y las Gerentes de Zona (ZM) y Coordinadoras de Zona (ZFM) indirectamente.

Gerente de Grupo de Mercadotecnia Moda Responsable de los negocios de ropa exterior y lencería, los cuales comprendían el manejo del mercadeo, promoción e imagen dentro del folleto de ventas.Lanzamiento de un folleto nuevo comprendiendo las categorías Lencería, Ropa Exterior, Libros y Accesorios.Gerente Administrativo Nuevos Negocios Responsable de la implantación y desarrollo del área de Logística y Comercial en los Nuevos Negocios, cuya aportación fue del 40% de las Ventas Netas.Gerente Divisional de Ventas Implementación del programa de segmentación de reclutamiento.• Responsable de la dirección y motivación de 26 Consejeras de Ventas y el manejo del Centro de Servicio. Gerente Administrativo de Ventas Responsable de la elaboración y control del presupuesto del área de Ventas, programas de incentivos y motivación para toda la fuerza de ventas y la operación de los 3 centros de servicio..Gerente de Estimados de Ventas y Trends Líder del comité de estimados de ventas a nivel Latinoamérica.Responsable del pronóstico y tendencias de ventas de cada uno de los productos nuevos y de línea.

Responsable de la cartera del sector de Constructoras, programando el abasto en tiempo y en forma del material de construcción para sus desarrollos inmobiliarios. El volumen acero desplazado promedio por mes de 25,000 toneladas entre Varilla, Alambrón y Alambre Recocido.