Eerste aanspreekpunt voor juridisch advies en het behandelen van alle juridische aspecten van de bedrijfsvoering. Adviseren op het gebied van algemeen contractenrecht, arbeidsrecht, sociaal zekerheidsrecht, ondernemingsrecht etc.

Combinatie van mijn rol als HR Advisor en een leidinggevende rol met verantwoordelijkheid voor het HR Administratie team (Payroll en HR Admin) welke een 500-tal medewerkers van onze interne klanten bedient in onder andere payroll, administratie en projectondersteuning- en advisering.

Vanuit het shared service centre Bechtle Management worden diensten verleend aan alle Nederlandse Bechtle entiteiten op het vlak van Legal, Finance, Credit Control en Human Resources. In mijn rol als HR Advisor verleende ik zowel uitvoerende als adviserende ondersteuning aan de lokale HR-afdelingen van de verschillende Nederlandse Bechtle Entiteiten. Centraal hierbij staan het namens onze interne klanten zorgdragen voor een sluitende en compliant HR- en payroll administratie. Tevens het bijdragen en deelnemen aan (gezamenlijke) projecten op HR vlak. Vanuit mijn juridische achtergrond verleende ik in deze rol juridisch advies ten aanzien van onder andere ondernemingsrechtelijke, arbeidsrechtelijke en privaatrechtelijke vraagstukken en zag ik er op toe dat het (personeels) beleid van de groep compliant is met actuele wet- en regelgeving.

Software Engineering Traineeship via Educom. Focus op Backend C#/ASP.net development.

Het software engineering traineeship van Educom richt zich in de opleidingsfase op de volgende hoofdonderwerpen:General and software architecture concepts;Programming concepts;Language concepts;Process analysis and design;Data analysis, database design and SQL;Web and mobile concepts;Interface concepts;

Vanuit het shared service centre Bechtle Management worden diensten verleend aan alle Nederlandse Bechtle entiteiten op het vlak van Legal, Finance, Credit Control en Human Resources. In mijn rol als HR Advisor verleende ik zowel uitvoerende als adviserende ondersteuning aan de lokale HR-afdelingen van de verschillende Nederlandse Bechtle Entiteiten. Centraal hierbij staan het namens onze interne klanten zorgdragen voor een sluitende en compliant HR- en payroll administratie. Tevens het bijdragen en deelnemen aan (gezamenlijke) projecten op HR vlak. Vanuit mijn juridische achtergrond verleende ik in deze rol juridisch advies ten aanzien van onder andere ondernemingsrechtelijke, arbeidsrechtelijke en privaatrechtelijke vraagstukken en zag ik er op toe dat het (personeels) beleid van de groep compliant is met actuele wet- en regelgeving.

Zelfstandig zaken in behandeling nemen en cliënten (buiten)gerechtelijk bijstaan namens Jurofoon B.V., ARAG Rechtsbijstand en ARAG Legal Services in geschillen op het gebied van onder andere huurrecht, sociaal zekerheidsrecht, arbeidsrecht en algemeen civiel recht,

Als Trust Officer was ik samen met mijn directe collega verantwoordelijk voor het beheer van de Nederlandse vennootschappen van onze klanten. Hierbij zagen wij er op toe de Nederlandse vennootschappen aan al haar verplichtingen (jaarrekening, aangifte vennootschaps- en omzetbelasting) voldeden. Daarnaast beoordeelden, monitorden (vanuit compliance/WFT en WWFT perspectief) en begeleidden wij de transacties waar deze vennootschappen bij betrokken waren. Hierbij moet men denken aan internationale herstructureringen, aankopen van buitenlandse deelnemingen, verstrekken van financieringen etc. Hierbij droeg ik voornamelijk bij vanuit mijn juridische (o.a. vennootschapsrechtelijke) achtergrond.

Bij de GBRD fungeerde ik als frontoffice medewerker als eerste inspraakpunt voor de inwoners van de parkstad gemeenten inzake (de betaling van) gemeentelijke belastingen. Naast deze werkzaamheden was ik belast met het beoordelen en afhandelen van kwijtscheldingsverzoeken inzake voornoemde belastingen.

Callcenterwerkzaamheden naast mijn studie. Taken bestonden uit het invoeren, aanpassen en annuleren van taxiritten en het telefonisch te woord staan van onze klanten ten aanzien van vragen en klachten.

Tijdens mijn stage bij de Sociale Dienst van de Gemeente Maastricht heb ik onderzoek gedaan naar de effectiviteit van het toenmalige "Persoonsgebonden Re-integratiebudget", een budget aan de hand waarvan inwoners zelf de regie konden nemen bij het vormgeven van een traject naar werk/een baan (en dus uitstroom uit de bijstandsuitkering).

Bij het UWV heb ik in deze stageperiode ondersteunende werkzaamheden verricht op de afdelingen WW (werkeloosheidswet) en Bezwaar en Beroep.