- Atención telefónica y personal a clientes y proveedores. - Gestión de correo y archivo.- Gestión de la agenda del gerente. Atención a visitas.- Colaboración con los distintos departamentos en todo lo relacionado con la mejora de la atención al cliente.- Gestión de consumibles y compra de material de oficina.- Responsable de la gestión de residuos según norma ISO

Gestión de CV vía correo ordinario e Internet y realización de una selección previa.- Contacto telefónico con candidatos, realización y corrección de pruebas psicotécnicas y posterior realización de un informe. - Entrevistas previas a los candidatos.- Gestión, a nivel administrativo, de la Formación.- Actualización y mantenimiento de la página Web Corporativa en lo referido a sección de personal, así como publicación de anuncios de selección en prensa escrita y portal de empleo.- Control de presupuestos de selección, formación, coaching, ...- Gestión del archivo de RRHH (según normas de calidad).- Colaboración en la organización y análisis de pruebas concretas a organizaciones y equipos de trabajo tales como; Clima laboral, valoración y evaluación de puestos de trabajo.