Manuel Michaud Email and Phone Number

Responsable commercial protection sociale des régions Nouvelle Aquitaine et Occitanie (partie Ex midi-Pyrénées) et manager des risques Ressources Humaines pour les établissements Médico-sociaux & Sanitaire.Au cœur d’un eco système riche de ses valeurs Humaines, j’interviens en tant que conseil auprès des acteurs de la santé afin de les accompagner sur la prévention et la gestion de leurs risques RH. Sur la partie prévention, mon rôle est avant tout celui d’un manager des risques dits… Show more Responsable commercial protection sociale des régions Nouvelle Aquitaine et Occitanie (partie Ex midi-Pyrénées) et manager des risques Ressources Humaines pour les établissements Médico-sociaux & Sanitaire.Au cœur d’un eco système riche de ses valeurs Humaines, j’interviens en tant que conseil auprès des acteurs de la santé afin de les accompagner sur la prévention et la gestion de leurs risques RH. Sur la partie prévention, mon rôle est avant tout celui d’un manager des risques dits RH. De la QVCT, aux RPS, des TMS à l’usure professionnelle, en passant par l’accompagnement psychologique individuel ou collectif, le panel de nos solutions permet de répondre aux besoins spécifiques de nos prospects et sociétaires. Sur la partie assurances des risques frais de santé et prévoyance collectives, mon rôle est avant tout celui de piloter les régimes de nos établissements clients afin de leur garantir un bon équilibre de leurs comptes de résultats, une qualité de gestion optimale et un suivi commercial attentionné et efficace. Les enjeux de la protection sociale en France sont colossaux. La réglementation n’a de cesse de nous challenger, de rebattre la cartographie et l’engagement des assureurs. La veille juridique est indispensable, les conventions collectives se regroupent. Les établissements et d’autant plus dans l’éco système qui est le notre attendent de la part de leur partenaire un accompagnement au plus près de ces sujets. Une activité riche de sens, qui répond à de vrais besoins et attentes et que j’ai plaisir à partager chaque jour avec les sociétaires qui me font confiance et avec une équipe Relyens engagée et déterminée à apporter le meilleur de nos ressources. Show less

Gestion d'un portefeuille de 120 sociétés (TPE-PME de 20 à 300 salariés) offrant une solution sur mesure à leurs régimes de protection sociale.Communication directe avec les services RH, comptables et financiers, les principaux acteurs du marchés (plus de 20 assureurs), co courtiers ainsi que les services supports Mercer (comptable, client, juridique, statistiques)Reporting sur les affaires internationales. Veille juridique.Principales missions :Pilotage des régimes… Show more Gestion d'un portefeuille de 120 sociétés (TPE-PME de 20 à 300 salariés) offrant une solution sur mesure à leurs régimes de protection sociale.Communication directe avec les services RH, comptables et financiers, les principaux acteurs du marchés (plus de 20 assureurs), co courtiers ainsi que les services supports Mercer (comptable, client, juridique, statistiques)Reporting sur les affaires internationales. Veille juridique.Principales missions :Pilotage des régimes, saturation, appel d'offre, mise en conformité, analyse et présentation des comptes de résultats.... Show less

Gestion d'un portefeuille de PME (middle Market de 200 à 3000 salariés) en binôme avec 4 consultants.Pilotage des régimes, analyse des comptes de résultats, préparation et restitution des appels d'offre.Lien direct avec les services RH, assureurs, services internes MERCER.

Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personne gestion des affiliations, des remboursements, et des sinistres prévoyance (constitution des dossiers).Gestion des cotisations et des recouvrements.Gestion des appels téléphoniques entrants, assurés, réseau GAN.