Profissional com grande experiência na área de Recursos Humanos e Gestão de Pessoas. Sólidos conhecimentos em recrutamento e seleção, Outplacemnte, Hunting, treinamento e desenvolvimento e melhoria de processos. Estruturando modelos de gestão focado sem resultados e metas proposta.Atendimento Personalizado:• Gestão e desenvolvimento da carreira do profissional;• Realizar conexões entre profissionais e empresas, analisando oportunidades condizentes com cada perfil;• Elaboração de plano estratégico para a busca de oportunidades condizentes com o perfil de cada profissional;• Avaliação do mercado para identificar oportunidades adequadas para indicação dos assessorados;• Orientação e elaboração curricular em conjunto com o assessorado;• Definição de estratégias;• Intermediação nas negociações;• Elaboração de plano de carreira e transição;• Apontar, entender e auxiliar na correção de problemas comportamentais e atitudinais que comprometem a performance do profissional;• Simulação de entrevistas;• Análise de propostas para tomada de decisão.• Identificar áreas e empresas do profissional.