Marcel Renard Email & Phone Number

Utrecht, Nederland

De Ledenraad is het hoogste orgaan van onze vereniging en bestaat volledig uit actieve leden van NU’91. De Ledenraad stelt de hoofdlijnen van het beleid binnen de vereniging vast en houdt op afstand zicht op de uitvoering ervan.Taken- De Ledenraad benoemt en ontslaat de leden van de Raad van Toezicht en het Bestuur.- De Ledenraad denkt mee over beleid van de vereniging voor haar achterban.- De Ledenraad neemt verantwoording voor en legt verantwoording af over de besluiten die zijn genomen aan de achterban.- De Ledenraad vergadert doeltreffend en doelmatig.Functie-eisen- Kennis van doel, missie, visie en beleid van NU’91. Of kan zich dit snel eigen maken.- Visie op het beroep en de beroepsontwikkeling van de NU’91 achterban.- Bestuurlijke vaardigheden of bereid zijn je die eigen te maken.- Beleidsmatig kunnen denken en handelen.- Inzicht hebben in de belangen van de beroepsgroep in het kader van de ontwikkelingen in de gezondheidszorg en de samenleving.

Cosis Assen

Belangenbehartiging van individuele medewerkers bij Cosis. Signaleren van problemen in de uitvoering van arbeidsvoorwaarden, intern beleid, wet en regelgeving. Gevraagd en ongevraagd advies geven aan bestuur, management en P&O op terrein personeel en arbeidsvoorwaardenbeleid en/of uitvoering daarvan. Medewerkers informeren over hun rechten en plichten voortvloeiend vanuit wet-, regelgeving en intern beleid. In de CAO klankbordgroepen GGZ en GHZ knelpunten signaleren en bespreken in de huidige cao's en voorstellen doen ter verbetering. Als lid van de CAO klankbordgroep gezamenlijk Nu'91 adviseren m.b.t. instemming met onderhandelingsresultaat van cao GGZ en GHZ.

Groningen, Groningen, Nederland

Interne Bezwarencommissie functiewaardering WIJ GroningenEr is binnen WIJ Groningen sprake van een Interne Bezwarencommissie (hierna te noemen IBC) ter voorbereiding van de beslissing op bezwaren tegen besluiten van de Raad van Bestuur met betrekking tot de indeling en waardering van functies, zoals bedoeld in artikel 4 en artikel 5 (reglement Bezwaar-en Beroepsprocedure welke integraal is opgenomen in het Implementatieplan Functiehuis WIJ Groningen).

Drenthe

Het bieden van ondersteuning op alle levensgebieden aan mensen met een psychische kwetsbaarheid. Als basis van mijn handelen gebruik ik de Individuele Rehabilitatie Benadering (IRB) als leidende methodiek.

Ruinen

Bezoekers informeren over flora en fauna van het Dwingelderveld. Promotie van: de Natuur en biodiversiteit in breedste zin van het woord, Natuurmonumenten en Drenthe. Daarnaast als toezichthouder letten op naleving van natuurwet- en regelgeving .

Beilen

Als verpleegkundige werkzaam geweest op verschillende (gesloten) afdelingen, zowel opname, behandeling als verblijf. Werkzaam geweest in de functie van verpleegkundige, zorg-coödinator en (interim) locatiemanager.

Zuidlaren

Werkzaam als verpleegkundige op opname afdeling Zuideroord. Als sociotherapeut 4 jaar werkzaam op psychotherapeutische gemeenschap "De Bosrand".

Certified Software Enigneer, Information Technology

Ontwerpen, installeren en onderhouden van bedrijfsnetwerken gebaseerd op Novell Netware programmatuur.

Bachelorgraad, Non-Profit/Public/Organizational Management

Marketing

Onderscheiden van marketing strategieën, mediavormen en doelgroepen.

Verpleegkundige (B), Psychiatric/Mental Health Services Technician