Als Senior Manager bei Campana & Schott leite ich seit über einem Jahr große Transformationsprojekte, die durch den Einsatz von modernen Projektmanagementmethoden, Business Know How und dem Einsatz künstlicher Intelligenz gekennzeichnet sind. Mein Team und ich konzentrieren uns auf die Schaffung digitaler Kulturen und die organisatorische sowie organische Transformation. Die Kombination aus tiefgreifendem Transformationsmanagement und dem Einsatz modernster Technologien ermöglicht es uns, Organisationen zu revitalisieren und auf die Herausforderungen unserer Zeit einzustellen. Gemeinsam mit meinem Bereich von über 50 erfahrenen Mitarbeitern trage ich dazu bei, neue Arbeitsweisen und Kulturen zu verankern, was unsere Kunden in die Lage versetzt, sich dynamisch an die sich ständig ändernden Marktbedingungen anzupassen.
Listed skills include Agile Methoden, Systemische Beratung, Scaled Agile, Change Programme, and 4 others.