(Only in Portuguese)Tech lead em uma grande variedade de aplicações, mais de 15 anos de experiência em design, análise, gestão, desenvolvimento e testes de produtos. Foco em prover e gerir soluções governamentais de missão crítica e sistemas distribuídos de larga escala.Capacidade de gerenciar equipes solucionando problemas, direcionando tecnicamente e coordenando projetos; de atuar lado a lado com outros líderes; de levar até o fim o que foi iniciado ou de terminar o que foi iniciativa de outros; de assumir responsabilidades e resolver problemas; de aprender; de escutar; de mudar.Particularmente interessado na cultura ágil, ambientes colaborativos, e na desburocratização de processos organizacionais. Sempre disposto a trabalhar em novas áreas de conhecimento.O foco prioritário do momento são produtos, previdenciários, para o mercado financeiro, sobretudo, o eConsignado que permite a gestão da operação de empréstimos consignados que envolvem benefícios do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Voltado para instituições financeiras, a solução para automação de empréstimos desenvolvida pela Dataprev permite a aplicação das melhores taxas do mercado de crédito brasileiro e é exclusivo para beneficiários do INSS. Ao longo da jornada outros produtos de referência também foram concebidos e implantados: SIRC (Sistema Nacional de Informações de Registro Civil): é uma base de governo que tem por finalidade captar, processar, arquivar e disponibilizar dados relativos a registros de nascimento, casamento, óbito e natimorto produzidos pelas Serventias de Registro Civil das Pessoas Naturais. Com o SIRC, essas atividades passaram a ser realizadas com o apoio de uma plataforma digital, em um fluxo que conecta os cartórios aos ambientes de governo eletrônico do Estado brasileiro.FAP (Fator Acidentário de Prevenção): um multiplicador, atualmente calculado por estabelecimento, que varia de 0,5000 a 2,0000, a ser aplicado sobre as alíquotas de 1%, 2% ou 3% da tarifação coletiva por subclasse econômica, incidentes sobre a folha de salários das empresas para custear aposentadorias especiais e benefícios decorrentes de acidentes de trabalho. O FAP varia anualmente. É calculado sempre sobre os dois últimos anos de todo o histórico de acidentalidade e de registros acidentários da Previdência Social.