Maria Hasemann Email and Phone Number

– Koordination und aktive Mitgestaltung von Organisationsprojekten– Etablierung einer regelmäßigen Mitarbeiterzufriedenheitsbefragung, inkl. Erstellung, Auswertung, Ergebnisaufbereitung/-kommunikation und Initiierung von Maßnahmen – Konzeption von Maßnahmen zur Verbesserung der Unternehmenskultur, -zusammenarbeit, und -kommunikation– Aufbau eines Junior Talent Management, inkl. Einführung und Betreuung im Unternehmen– Durchführung und Gestaltung der strategischen und operativen Personalplanung– Begleitung des Employee-Lifecycles von Recruitment bis Onboarding– Aktive Mitgestaltung des firmenweiten Employer Brandings